Прекращение или ограничение подачи электрической энергии либо отключение от других источников жизнеобеспечения. Незаконные прекращение или ограничение подачи потребителям электрической энергии либо отключение их от других источников жизнеобеспечения, совершенные должностным лицом, а равно лицом, выполняющим управленческие функции в коммерческой или иной организации, если это могло повлечь смерть человека или иные тяжкие последствия, наказываются штрафом в размере от 200 до 500 МРОТ или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от двух до пяти месяцев, либо ограничением свободы на срок до трех лет, либо лишением свободы на срок до двух лет.
Те же деяния, повлекшие по неосторожности смерть человека или иные тяжкие последствия, наказываются лишением свободы на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
УК РФ, ст. 215 , пп.1, 2.
Преступление – виновно совершенное общественно опасное деяние, запрещенное настоящим Кодексом под угрозой наказания.
УК РФ, ст. 14, п. 1.
Преступления небольшой тяжести – умышленные и неосторожные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает 2 лет лишения свободы.
Преступления средней тяжести – умышленные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает 5 лет лишения свободы и неосторожные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает 2 года лишения свободы.
Тяжкие преступления – умышленные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает 10 лет лишения свободы.
Особо тяжкие преступления – умышленные деяния, за совершение которых предусмотрено наказание в виде лишения свободы на срок 10 лет или более строгое наказание.
УК РФ, ст. 15.
Приемник электрической энергии – устройство, в котором происходит преобразование электрической энергии в другой вид энергии для ее пользования.
ГОСТ 19431-84.
Принудительный труд – выполнение работы под угрозой применения какого-либо наказания (насильственного воздействия). К принудительному труду относятся: нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или выплата ее не в полном размере; требование работодателем исполнения трудовых обязанностей от работника, если работник не обеспечен средствами коллективной или индивидуальной защиты либо работа угрожает жизни или здоровью работника. Принудительный труд запрещен.
ТК РФ, ст. 4.
Присвоение или растрата – хищение чужого имущества, вверенного виновному. Наказывается штрафом в размере от 200 до 500 МРОТ или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от двух до пяти месяцев, либо обязательными работами на срок от 120 до 180 часов, либо исправительными работами на срок от шести месяцев до одного года, либо лишением свободы на срок до трех лет.
УК РФ, ст. 160.
Присоединенная мощность электроустановки – сумма номинальных мощностей трансформаторов и приемников электрической энергии потребителя, непосредственно подключенных к электрической сети.
ГОСТ 19431– 84.
Присоединенная сеть – электрическая сеть, через которую абонент (потребитель), присоединенный непосредственно или через сети других владельцев к сети энергоснабжающей организации, получает электрическую энергию.
Методические рекомендации по регулированию отношений между энергоснабжающими организациями и потребителями. Утверждены Минэнерго России 19.01.2002.
Проверка знаний норм и правил работы в электроустановках. Для проведения проверки знаний персонала в организациях электроэнергетики руководитель организации должен назначить постоянно действующую комиссию организации в составе не менее пяти человек. Председателем комиссии назначается, как правило, главный технический руководитель организации. Члены комиссии должны пройти проверку знаний в комиссии вышестоящих хозяйственных органов или в комиссии органов госэнергонадзора.
Правила работы с персоналом в организациях электроэнергетики. Утверждены Минтопэнерго России приказом от 19.02.2000 г. № 49.
Проверка знаний ответственных за электрохозяйство и специалистов по охране труда, контролирующих электроустановки, производится по программам подготовки электротехнического персонала. Учебная программа и перечень вопросов для подготовки электротехнического персонала к проверке знаний норм и правил работы в электроустановках опубликованы в учебно-методическом пособии Московского института энергобезопасности и энергосбережения, 2003.
См. также Правила работы с персоналом.
Продукция – результат деятельности, представленный в материально-вещественной форме и предназначенный для дальнейшего использования в хозяйственных и иных целях.
ФЗ о техническом регулировании, ст. 2.
Производитель работ – см. Ответственность за безопасное ведение работ в электроустановках.
Производственная деятельность – совокупность действий работников с применением средств труда, необходимых для превращения ресурсов в готовую продукцию, включающих в себя производство и переработку различных видов сырья, строительство, оказание различных видов услуг.
ТК РФ, ст. 209.
Производственный отказ – отказ, возникающий по причине, связанной с несовершенством или нарушением установленного процесса изготовления или ремонта, выполняемого на ремонтном предприятии.
ГОСТ 27.002-89.
Профессиональная трудоспособность – способность человека к выполнению работы определенной квалификации, объема и качества.
ФЗ об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ.
Профессиональное заболевание – хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.
ФЗ об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ.
Профессиональный риск – вероятность повреждения (утраты) здоровья или смерти застрахованного, связанная с исполнением им обязанностей по трудовому договору (контракту) и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях.
ФЗ об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ.
Публичный договор – договор, заключенный коммерческой организацией и устанавливающий ее обязанности по продаже товаров, выполнению работ или оказанию услуг, которые такая организация по характеру своей деятельности должна осуществить в отношении каждого, кто к ней обратится (услуги связи, энергоснабжение и т. п.).
ГК РФ, ст. 426 п. 1.
Работа с персоналом – форма производственной деятельности организации, обеспечивающая поддержание необходимого профессионального образовательного уровня персонала для выполнения им производственных функций, определенной работы или группы работ.
Правила работы с персоналом в организациях электроэнергетики Российской Федерации, п. 2.14.
См. также Правила работы с персоналом.
Работы, выполняемые в порядке текущей эксплуатации. Организация работ в порядке текущей эксплуатации допускается только в электроустановках напряжением до 1000 В. Работа выполняется силами оперативного или оперативно-ремонтного персонала на закрепленном за этим персоналом оборудовании, участке. Подготовка рабочего места осуществляется теми же работниками, которые в дальнейшем выполняют необходимую работу.
Работа, включенная в перечень, является постоянно разрешенной, на которую не требуется каких-либо дополнительных указаний, распоряжений, целевого инструктажа. При оформлении перечня таких работ следует учитывать условия обеспечения безопасности и возможности единоличного выполнения конкретных работ, квалификацию персонала, степень важности электроустановки в целом или ее отдельных элементов в технологическом процессе. Перечень должен содержать указания, определяющие виды работ, разрешенные к выполнению бригадой. В перечне должен быть указан порядок регистрации работ (уведомление вышестоящего оперативного персонала о месте и характере работы, ее начале и окончании, оформлении работы записью в оперативном журнале и т. п.).
МПБЭЭ, пп. 2.4.1 – 2.4.5.
Рабочее время – время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами относятся к рабочему времени. Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
ТК РФ, ст. 91.
См. также Режим рабочего времени.
Рабочее место – место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
ТК РФ, ст. 209.
Рабочее место при выполнении работ в электроустановке – участок электроустановки, куда допускается персонал для выполнения работы по наряду, распоряжению или в порядке текущей эксплуатации.
МПБЭЭ, Термины.
Разрешение на изменение состава бригады при производстве работ в электроустановках дается работнику, выдавшему наряд, или другому работнику, имеющему право выдачи наряда на выполнение работ в данной электроустановке. Указания об изменениях в составе бригады могут быть переданы по телефону, радио или с нарочным допускающему, ответственному руководителю или производителю работ (наблюдающему), который в наряде за своей подписью записывает фамилию и инициалы работника, давшего указание об изменении.
МПБЭЭ, п. 2.8.5.
Разрешение на подготовку рабочего места и допуск к работе в электроустановках. Подготовка рабочего места и допуск бригады к работе могут производиться только после получения разрешения от оперативного персонала, в управлении или ведении которого находится оборудование, или уполномоченного на это работника. Разрешение может быть передано выполняющему подготовку рабочего места и допуск бригады к работе персоналу лично, по телефону, радио, с нарочным или через оперативный персонал промежуточной подстанции. Не допускается выдача таких разрешений до прибытия бригады на место работ.
МПБЭЭ, пп. 2.6.1, 2.6.2.
Разрешенная мощность – величина электрической мощности, которую энергоснабжающая организация разрешила абоненту (потребителю) на основании технических условий присоединить к своим сетям.
Методические рекомендации по регулированию отношений между энергоснабжающими организациями и потребителями. Утверждены Минэнерго России 19.01.2002.
Распоряжение – задание на производство работы, определяющее ее содержание, место, время, меры безопасности (если они требуются) и работников, которым поручено ее выполнение, с указанием группы по электробезопасности.
МПБЭЭ, Термины.
Расчетный период – установленный договором период времени, за который должны быть учтены и полностью оплачены плательщиком потребленная электрическая энергия и мощность.
Методические рекомендации по регулированию отношений между энергоснабжающими организациями и потребителями. Утверждены Минэнерго России 19.01.2002.
Расчетный резерв мощности энергосистемы – резерв мощности, необходимый для обеспечения нормальной работы энергосистемы в процессе ее развития и эксплуатации.
Примечание. Расчетный резерв включает в себя аварийный, нагрузочный и ремонтный резервы.
ГОСТ 21027-75.
Расчетный (коммерческий) учет электрической энергии – определение в точке учета на основании измерений и других регламентированных процедур объема электрической мощности и количества электрической энергии для осуществления коммерческих взаиморасчетов между энергоснабжающими организациями и абонентами.
Методические рекомендации по регулированию отношений между энергоснабжающими организациями и потребителями. Утверждены Минэнерго России 19.01.2002.
Регулирование отношений между энергоснабжающей организацией и потребителями. Методические рекомендации по регулированию отношений между энергоснабжающей организацией и потребителями, определяющие порядок регулирования отношений между энергоснабжающей организацией и абонентом (потребителем электрической энергии) – юридическим лицом на потребительском рынке, не урегулированных ГК РФ, регулирование которых в соответствии с ГК РФ должно осуществляться иными правовыми актами, утверждены Минэнерго России 19.01.2002 г.
См. также Регулирование разногласий.
Регулирование разногласий, возникающих при заключении, изменении, расторжении и исполнении договоров энергоснабжения. Разногласия сторон по техническим вопросам договора энергоснабжения могут рассматриваться управлениями госэнергонадзора либо Госэнергонадзором, выбираемыми по соглашению сторон.
Если стороны не пришли к соглашению по возникшим при заключении договора разногласиям, абонент вправе в 30-дневный срок, исчисляемый с момента получения извещения энергоснабжающей организации о неприятии предложенных абонентом условий, передать их на рассмотрение арбитражного суда, если иной срок не согласован сторонами.
Методические рекомендации по регулированию отношений между энергоснабжающей организацией и потребителями. Утверждены Минэнерго России 19.01.2002 г.
См. также Регулирование отношений между энергоснабжающей организацией и потребителями.
Регулируемые тарифы на электрическую энергию, поставляемую промышленным потребителям устанавливаются в трех вариантах для каждой группы потребителей:
одноставочный тариф – в виде одной ставки тарифа, включающей полную стоимость покупки одного кВт-ч электроэнергии;
двухставочный тариф – в виде двух ставок, включающих ставку платы за покупку одного кВт-ч электроэнергии и ставку платы за один кВт электрической мощности;
дифференцированный тариф – зонные тарифы (цены), устанавливающие стоимость покупки одного кВт-ч электроэнергии дифференцированно по зонам суток и времени года.
Методические указания по расчету регулируемых тарифов (цен) на электрическую и тепловую энергию на розничном (потребительском) рынке. Утверждены постановлением ФЭК России от 31.07.2002 г. № 49-э/8.
Режим потребления – регламентирование потребления электрической энергии и мощности абонентом (потребителем), установленное договором либо задаваемое энергоснабжающей организацией.
Методические рекомендации по регулированию отношений между энергоснабжающими организациями и потребителями. Утверждены Минэнерго России 19.01.2002.
Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются коллективным договором или правилами внутреннего трудового распорядка организации в соответствии с настоящим Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями.
ТК РФ, ст. 100.
См. также Рабочее время.
Резервная мощность электроустановки – разность между рабочей мощностью генерирующей электроустановки и мощностью, генерируемой в установленный момент времени.
ГОСТ 19431-84.
Риск – вероятность причинения вреда жизни или здоровью граждан, имуществу физических или юридических лиц, государственному или муниципальному имуществу, окружающей среде, жизни или здоровью животных и растений с учетом тяжести этого вреда.
ФЗ о техническом регулировании, ст. 2.
Розничный рынок электрической энергии – сфера обращения электрической энергии вне оптового рынка с участием потребителей электрической энергии.
ФЗ об электроэнергетике, ст. 3.
См. также Оптовый рынок электрической энергии (мощности).
Руководитель организации – работник, осуществляющий прямое управление организацией независимо от формы собственности, имеющий право без доверенности осуществлять действия от имени организации, представлять ее интересы в любых инстанциях, включая и судебные.
МПБЭЭ, Термины.
Руководитель структурного подразделения – работник, заключивший трудовой договор (контракт) с руководителем организации (работодателем) или назначенный им для управления деятельностью структурного подразделения (начальник, заведующий и т. п.) и его заместители.
МПБЭЭ, Термины.
Руководящие работники организации – работники, назначенные в установленном порядке в качестве заместителей руководителя организации, с определенными административными функциями и направлениями (главный инженер, вице-президент, технический директор, заместитель директора и др.).
МПБЭЭ, Термины.
Рынок электрической энергии – см. Оптовый рынок электрической энергии (мощности); Розничный рынок электрической энергии.
Самовольное подключение и использование электрической, тепловой энергии, нефти или газа влечет наложение административного штрафа на должностных лиц – от 30 до 40 МРОТ; на юридических лиц – от 300 до 400 МРОТ.
КоАП РФ, ст. 7.19.
Самоуправство – самовольное, вопреки установленному федеральным законом или иным нормативным правовым актом порядку, осуществление своего действительного или предполагаемого права, не причинившего существенного вреда гражданам или юридическим лицам, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от одного до трех МРОТ; на должностных лиц – от трех до пяти МРОТ.
КоАП РФ, ст. 19.1.