Селе́брити / селе́бритиз (англ. celebrities – знаменитости < лат. celebrare – восхвалять, прославлять, упоминать) – приглашенная знаменитость, "звезда". Практикуется приглашение известных лиц на презентации, открытие элитных магазинов, для съемок в рекламе и т. п. Селебрити (знаменитости) в рекламе. Что Вы думаете по этому поводу? Современная реклама предлагает нам (потребителям) покупать товары по рекомендациям знаменитых персон. Многие компании (как с мировым именем, так и новички) прибегают к эндорсменту для эффективного воздействия на целевую аудиторию. Что Вы думаете о такой рекламе? [http://forum.aup.ru/topicl4832.html, дата размещения: 26.11.08].
Семе́йная па́ра – персонал для работы в загородных домах, коттеджах, как правило, супружеская пара. В обязанности входит выполнение различных работ как в доме, так и на приусадебном участке.
СЕМЕЙНАЯ ПАРА 3/п по договоренности. Уборка, стирка, глажка. Приготовление пищи, уход за территорией, мелкий ремонт, вождение машины. Требования: гражданство (Россия, Украина, Молдавия). Возраст 20–35 лет, наличие в/у кат. В, о в от 0,5 лет, без в/п. Не кадровое агентство (Р&З, № 19(550), 10–16.05.10).
Помощник по хозяйству.
Се́рвис-инжене́р (< англ. service – сервис + инженер) – специалист по установке, обслуживанию и ремонту сложной техники (компьютеров, телевизоров, сигнализаций и пр.); требуются глубокие технические знания в области эксплуатации технических средств. СЕРВИС-ИНЖЕНЕР Выездной, в компьютерную компанию. Муж. 17–27 лет, работа разъездная. Ремонт и модернизация ПК, хорошее знание "железа", настройка программного обеспечения и периферийных устройств. Возможен гибкий график. Перспектива роста, лучшие условия, компенсация проезда и связи (ВАЯ, № 5(416), 08.02.10).
Сертифика́тчик (< фр. certificate – сертификат) – работник баз, оптовых точек, выписывает, оформляет и проверяет сертификацию; должен знать образцы и правила оформления документации.
Сертификатчик Профессиональная область: логистика, склад, ВЭД.
Обязанности: Подбор товаро-сопроводительных документов по накладным: сертификатов, справок к ГТД, удостоверений качества.
Требования: образование от среднеспециального, прописка или регистрация Москва/ МО, опыт аналогичной работы с сертификатами и ГТД (желательно в алкогольной компании), внимательность, умение работать с большим объемом информации.
Условия: работа в крупной стабильной компании (ведущее место на винном рынке РФ); оклад + бонус; график: 09.00–18.00; оформление по ТК РФ, оплата отпуска, больничного листа; офис в районе Солнцево г. Москвы; корпоративный транспорт; работа с мировыми бестселлерами, премиальными рейтинговыми брендами алкогольной отрасли.
Уровень профессиональной подготовки: специалист.
Дополнительные условия: опыт работы 1–3 года, график – полный рабочий день (full time) [http://alianta.funkyjob.ru/26074511.html, дата обращения: 04.08.10].
Систе́мный администра́тор / сисадми́н / сиса́д / адми́н (сокр.) – IT-специалист, который отвечает за бесперебойную работу локальных сетей предприятия, серверов, сетевых устройств, персональных компьютеров, принтеров, факсов, сканеров, копиров и другой электронной техники, а также осуществляет техническую и программную поддержку пользователей.
СИСТЕМНЫЙ АДМИНИСТРАТОР / ПРОГРАММИСТ Обслуживание офисного телекоммуникационного оборудования, компьютеров; поддержка сети, веб-сайтов; умение диагностировать и ремонтировать компьютерное оборудование и офисную технику. Ответственность, коммуникабельность. Юридическая фирма (Р&З, № 45(524), 09.11–15.11.09).
Специалист по системному администрированию.
Си́ти-ме́неджер / city-manager (< англ. city – город + менеджер) – региональный торговый представитель, директор по городским продажам. В обязанности входит развитие продаж в городе: планирование продаж, анализ и определение приоритетов (какие клиенты наиболее важны для компании), проведение маркетинговых исследований, управление специалистами и контроль за их деятельностью. Сити-менеджер выступает связующим звеном между производителем / центральным офисом и региональным представительством.
Московская компания, единственный в мире производитель "Живого кофе", пригашает в свою дружную команду сити-менеджера. Требования: муж./ жен, прописка РФ, высшее образование, опыт работы с дистрибьюторами, оптовыми компаниями, сетями, опыт работы региональным представителем, территориальным представителем или супервайзером от 2-х лет в сфере В2В, FMCG, отличные коммуникативные способности, активная жизненная позиция, энергичность, высокий уровень самостоятельности, личный автомобиль.
Обязанности: работа с действующими торговыми сетями (Лента, О’кей, Карусель, 7 Континент); планирование, согласование, отчетность по маркетинговым акциям; переговоры по поставкам продукции в другие сети (Пятерочка, Виктория, Дикси, Норма и др.); аналитика продаж, переговоры по ротации ассортимента; работа с дебиторской задолженностью; заключение договоров; предоставление отчетности в Москву по всем каналам сбыта; работа с торговым персоналом компании-дистрибьютора (проведение презентаций, обучение, полевые визиты, планирование, согласование, отчетность по стимулирующим-мероприятиям для персонала дистрибьютора); координирование и контроль работы мерчендайзеров.
Условия: home office (оплата транспортных расходов, тел., интернет), оклад + °о), возможность приобретать продукцию компании со скидкой, стабильность и надежность компании. Полная занятость, полный день [http://hh.ru/vacancy/2512390, дата размещения: 22.01.10].
Территориальный менеджер.
Ска́льпер (англ. scalper < scalp – наживаться путём мелкой спекуляции) – 1. Полный член биржи, который спекулирует на колебаниях цен, происходящих в течение очень коротких промежутков времени, часто – нескольких минут. Осуществляет "быстрые" покупки и продажи с небольшой прибылью или небольшими убытками. 2. Перекупщик билетов на спортивные соревнования, концерты, театральные представления.
Компания проводит набор скальпе-рое ММВБ. Официальное трудоустройство, официальная зарплата 35–40 % от результата (все налоги и соц. отчисления за счет компании) Требования: опыт от 6 мес., стабильный результат. Резюме на otdelkadrovekb&mail.ru [http://www. jobsmarket.ru/rabota/ekaterinburg/vacancy25638098.html, дата размещения: 09.06.10].
Трейдер-скальпер.
Сканиро́вщик – оператор, работающий на сканирующих аппаратах – устройствах для считывания графической и текстовой информации в компьютер. Лидирующая компания "Ашан" приглашает на работу в гипермаркеты: хозяек касс, сканировшиков (РУС, № 36,22–28.10.07).
Ска́утер (< англ. scout. – разведчик) – специалист модельного / рекламного агентства, в обязанности которого входит поиск новых модельных лиц для участия в рекламных акциях. История, в общем, проста: скаутер агентства Fashion (скаутер – человек, который ищет новые лица) несколько недель колесила по провинции: отсматривала базы местных модельных агентств, обклеивала листовками фонарные столбы: "Приглашаются на кастинг…" (КП, 25.12.09).
Сло́йщик – пекарь, специализирующийся на изготовлении слоеного теста, а также изделий из него.
В связи с открытием хлебопекарного цеха срочно требуются:
Слойщик
Кондитер
Помоищик повара
Требования: му ж. – жен. от 18 до 45 лет, гр. РФ.
Условия: з/п по договоренности. Оформление ТКРФ (РУС, № 5(402), 08–14.02.10).
Кондитер-слоенщик.
Слот-опера́тор (< англ. slot. – прорезь (автомата) для опускания монеты + оператор) – работник зала игровых автоматов, в обязанности входит знание условий игры и умение объяснять их клиентам, выдача призов и поддержание порядка в зале.
Парадиз – казино. Разыскивается персонал казино с опытом работы: инженеры, дилеры, хостес, охрана, официантка, слот-операторы (НС! 07.05).
Работник слот-зала, администратор зала игровых аппаратов.
Сомелье́ (фр. sommelier) – специалист по винам, обязан не только знать вина и правила их употребления, но и уметь подбирать их по вкусу клиента, грамотно подавать напитки гостям. В обязанности сомелье входит составление винной карты и поддержание в соответствии с ней запаса вин в ресторане. Если у заведения есть винный погреб, сомелье берет на себя заботу о нем. Сомелье бывает ответственным за закупку вина или участвует в обсуждении заказываемых партий. В круг его профессиональных задач часто входят и крепкие напитки: коньяки, ликеры, а также сигары.
Ресторанный Дом А.К. Делоса приглашает на работу: метрдотелей, хостес (с разговорным английским), сомелье. барменов (со знанием кальяна), официантов, помоищиков официантов (Р&З, № 20(551), 17–23.05.10).
Кавист, фумелье.
Состави́тель ча́стных библиоте́к – специально нанимаемый работник, часто с библиотечным образованием, формирующий домашнюю библиотеку заказчику, пополняющий ее новыми экземплярами, иногда ухаживающий за старинными книгами. Составитель должен разбираться в литературе, быть в курсе новинок, учитывать интересы клиентов.
Господин составитель
Новый русский капитализм вызвал к жизни такую профессию, как составитель библиотек. Понадобились люди, которые знают, что должно стоять у вас на полке, чтобы вас уважал деловой партнер и не хихикали в рукав гости (И, № 50(548), 11.12.06).
Социоби́лдер (< лат. soci(etas) – общество + англ. build – создавать) – создатель социальных сетей. Социобилдер – это маркетолог, проводящий все время в сети: по заказу крупных компаний он создает на их сайтах, отдельных Интернет-площадках какое-либо сообщество, сходное с ЖЖ-комьюнити, которое спонсируется и контролируется производителем того или иного товара. Главная задача социобилдера – ненавязчиво продвигать и пропагандировать рекламный продукт участникам Интернет-сообщества.
Главная добродетель соииобилдера – тонкость и ненавязчивость: участников социальных сетей можно легко распугать лобовой рекламой. Напротив, точечные рекламные акции и тихая подкормка участников могут дать хороший рекламный эффект, а главное – купить лояльность пользователей [http://gigamir.net/mans/works/pub43718/, дата обращения: 03.08.10].
Проблогер.
СПА-опера́тор / SPA-опера́тор (< лат. SPA Sanus per Aquam – здоровье с помощью воды + оператор) – специалист СПА-салонов, салонов красоты, отвечающий за разработку индивидуальных СПА-пакетов, обучение специалистов, разработку развития СПА, мониторинг клиентской базы, заказ и учет расходных материалов и косметики, отбор персонала, проведение семинаров и тренингов. Господа специалисты! В "Инфанте" самые выгодные условия и самые разнообразные формы сотрудничества. Приглашаем: опытного специалиста по занятиям йогой, специалиста по маникюру-педикюру, СПА-оператора. ПРИ НАЛИЧИИ СОБСТВЕННОЙ КЛИЕНТСКОЙ БАЗЫ ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО ВЫГОДНЫЕ УСЛОВИЯ И ГИБКИЙ ГРАФИК [http://infanta-spa.ru/vakansii.html, дата размещения: 08.01.10].
Специали́ст бэк-о́фиса (< англ. back office) – сотрудник офиса, ведет журнал регистрации сделок, оформляет договоры купли-продажи ценных бумаг определенного эмитента, передает права собственности от продавца к покупателю, оформляет передаточное распоряжение, а также контролирует процесс расчета компании-покупателя с компанией-продавцом.
Рекламное агентство приглашает на работу специалиста бэк-офиса/ специалиста по документообороту.
Требования:
Возраст 20–26 лет. Пол – женский. Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1C, Internet). Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, способность быстро воспринимать новую информацию, умение работать в команде. Прописка – московская. Опыт работы – не обязателен. Отсутствие вредных привычек.
Обязанности:
Обеспечение оперативного и качественного документооборота между агентством и клиентом (первичная документация). Взаимодействие с клиентом по вопросам наличия всех необходимых документов.
Работа в 1C, распечатка счетов, формирование пакета закрывающих документов. Взаимодействие с курьерской службой.
Условия:
График работы: 5 дней, 10.00–18.30, пятница – короткий день. Стабильная зарплата. Оформление в соответствии с ТК. Реальные возможности профессионального и карьерного роста [http://moikrug. ru/vacancies/204425409/, дата размещения: 22.06.10].
Специалист по документообороту.
Специали́ст по контро́ллингу (англ. Specialist Controlling) – специалист по статистике, управлению ресурсами. В обязанности входит составление отчетов, ведение документации в крупных компаниях, фирмах, банках.
Специалист по контроллинги "Идея Капитал"
Обязанности:
Осуществление мер, направленных на развитие и усовершенствование клиентских взаимоотношений (анкеты качества в рамках " Программы менеджмента качества").
Осуществление мероприятий по укреплению трудовой, договорной и финансовой дисциплины.
Осуществление мер прямого клиентского привлечения на площадке: телефонные и очные опросы с целью выявления и уточнения потребностей резидентов в новых услугах, подготовка предложений по заявке, телефонные презентации по новым услугам, выезды на переговоры с презентациями (big direct marketing).
Формирование презентаций, оформление заявок, формирование КП, предконтрактная работа с потенциальными клиентами.
Оперативный контроллинг: Разработка особых схем по срочной адаптации предприятия к изменениям бизнес-среды.
Стратегический контроллинг: Разработка особых схем работы с наиболее выгодными предприятию клиентами (особые условия договоров, системы скидок, придание статуса " VIP ", ускоренные сроки исполнения обязательств со стороны предприятия).
Требования:
Высшее образование (финансовое, экономическое, менеджмент, право, у чет и аудит, экономика, финансы, инновационный менеджмент, банковское дело, информационные технологии).
Опыт работы более 3 лет в области бухгалтерии, учета и отчетности, финансового анализа или контроллинга.
Условия: Пятидневка, График работы с 8.00 ч, до 17.00 ч. Оклад в месяц + \'7 премия + % от предконтрактной работы. Оформление по ТК РФ [http://hh.kz/vacancy/2091949, дата размещения: 02.06.09].
Специали́ст по корпорати́вной этике – специалист, отвечающий за разработку системы внутрикорпоративных ценностей и воплощение их в повседневную деятельность сотрудников. В его должностные обязанности входит выяснение представлений руководства и сотрудников о цели и задачах предприятия, его месте в деловой и общественной жизни, на основе чего разрабатываются возможные варианты сплочения коллектива для достижения общей цели. Специалист по корпоративной этике должен контролировать соблюдение корпоративной культуры в среде сотрудников, отслеживать эффективность реализации проекта, готовить аналитические справки и статистические отчеты, разрабатывать корпоративные мероприятия.
Специалист по развитию корпоративной этики Функциональные специализации: Развитие корпоративной этики и культуры, внутренний PR.
Функциональные обязанности / задачи: Диагностика существующей в компании корпоративной культуры. Участие в определении миссии, ценностей, корпоративных принципов компании. Разработка и внедрение корпоративно-деловой этики и стандартов поведения сотрудников, корпоративного кодекса компании. Проведение социологических опросов, аналитики по их результатам,
Требования к квалификации: Высшее образование, опыт работы менеджером по развитию корпоративной культуры от 1 года или менеджером по развитию персонала в крупной компании [http://transaero. jmt.su/vacancy_5191533.html, дата обращения: 20.07.08].
Консультант по корпоративной этике, менеджер по развитию корпоративной культуры.
Специали́ст по медиаплани́рованию / масс-ме́диа специалист, работающий со средствами массовой информации (журналами, газетами, ТВ). С их помощью создает и поддерживает имидж организации, компании.
Крупное медийное агентство приглашает на должность специалиста по медиапланированию.
Требования: Опыт работы в рекламном агентстве на аналогичной должности от 1 года; знание программ TNS Gallup Media; сильные аналитические способности; коммуникабельность, ответственность, исполнительность.
Задачи: Медиапланирование кампаний, согласование предложений с Клиентом; анализ медийных результатов. Post-campaign анализ; анализ активности конкурентов; работа с базами данных; финансовая отчетность, ведение документооборота с клиентом.
Условия: Оформление по ТК, полный рабочий день. Зарплата обсуждается индивидуально [http://moikrug.ru/vacancies/445934303/, дата размещения: 03.08.10].
Специалист по связям с общественностью, PR-менеджер / PR manager, специалист по пиару.
Специали́ст по свя́зям с обще́ственностью специалист, работающий в сфере производства и крупной торговли: поддерживает имидж фирмы, отвечает за информационное продвижение проектов фирмы, за работу со средствами массовой информации, за поддержание связей с общественностью. Должен уметь различными способами поддерживать имидж организации.
Спеииалист по связям с общественностью. Компания: Издательство "Спец-Адрес". Создание имиджа и поддержание репутации компании. Мужчина/ женщина от 25 до 40 лет, образование высшее (профильное), опыт работы от 1 года, грамотность, желательно без вредных привычек, личные профессиональные связи приветствуются. Работа в офисе, полный рабочий день [http://moikrug.ru/vacancies/774566328/, дата размещения: 03.08.10].
Специалист по медиапланированию, PR-менеджер / PR manager.
Спи́кер (англ. speaker – оратор) – 1. Ведущий на телевидении, радио. 2. Председатель палаты парламента.