Миллион и рабство. Бегство или увольнение? Пошаговая инструкция.
Пошаговая инструкция к увольнению добропорядочных врачей
Как страшно увольняться, не правда ли? Вот приехал в глухомань, получил миллион, обрадовался и вдруг… кабинета нет, инструмента нет, работать заставляют не по сертификату, дежурить в общем приемнике заставляют. Грузят, грузят и … мало платят. Иллюзии потихоньку рассеиваются и вдруг осознаешь, что ты никто и звать тебя не врач. А ты просто рабочая скотина, с которой не очень-то и считаются. А попробуешь что-то сказать, так тебе еще и миллионом в глаза тычут. И уволиться страшно. Где взять миллион, чтоб расплатиться?
Вот и оскотиниваешься потихоньку, спиваешься, опускаешься ниже уровня подола главврача.. И так продолжается, пока не посадят, пока не умрешь от инфаркта или инсульта. А уволиться страшно.... А почему страшно уволиться? У нас ведь демократия, а не крепостное право. А страшно нам уволиться, потому что любой человек хочет на свободу и… боится ее.
В 1861 году отменили крепостное право. Так крестьяне до 1900 года боялись уйти от помещика. Страшно.
Пошаговая инструкция.
1. Пишите заявление на увольнение, указываете в нем причины по пунктам. Положите перед собой контракт и сверху вниз перечисляйте, что не выполнила администрация по контракту. Пункты должны быть краткими и понятными. Не предоставили отдельного служебного жилья, нет места – кабинета для работы, не ознакомили с функциональными обязанностями под роспись, заставляют исполнять работу не прописанную в функциональных обязанностях (желательно с указаниями дат, когда это произошло. В эти даты много документов, подтверждающих факт работы вне сертификата.) Отказываются оплачивать переработку. Даты. Ну и т.д. Чем больше пунктов нарушения контракта со стороны администрации, тем больше Вашей правоты.
2. Пишите 2 заявления. Одно отдаете администрации, а на другом пусть секретарь или администрация распишется. (а то потеряют еще по-рассеянности)
3. Если администрация отказывается брать заявление, то спокойно идете на почту и отправляете заказным письмом на адрес администрации. Квитанцию сохраняете.
4. С первого дня походов в администрацию держите в кармане включенный диктофон. Потом пригодиться.
5. На почте узнаете, дошло ли письмо до больницы. С этого дня по ГК в течение месяца ждете ответа от администрации.
6. Пока ждете ответа, сходите к бесплатному, платному адвокату и ли к работнику прокуратуры и проконсультируйтесь по дальнейшим шагам. Только возьмите контракт и Ваше заявление. И спросите, с какого дня Вы имеете право по закону не выходить на работу. (ТК противоречит ГК и этот нюанс желательно учесть)
7. Администрация пойдет привычным путем. Вначале будут орать и оскорблять (а диктофон у Вас включен). Затем будут хвалить и уговаривать. Диктофон все пишет. Вы сидите смирно и не поддаетесь на провокации, не огрызаетесь и не оправдываетесь. От Вас ждут именно этого. Но Вы-то все уже изложили в заявлении – зачем повторяться. Только никому не говорите про диктофон, иначе у Вас потом не будет козырей.
8. До дня увольнения работаете только в пределах своего сертификата. Показываете образец трудовой и госдисциплины. Помните, что со стороны администрации возможны различные провокации, вплоть до подключения ментов. Денег не берете с пациентов, карманы на всей одежды зашпиливаете (чтоб не подбросили чего). Водку в эти дни не пьете совсем. Две недели можно продержаться.
9. В заявлении пишите увольнение с завтрашнего дня. Это администрация имеет право не более чем на две недели Вас задержать (Приказ под роспись).
10. Трудовую и расчет Вам должны выдать в один день.
11. Если трудовую и деньги Вам не выдали в день увольнения. Целуйте ГВ в задницу и радостно уезжайте на новое место работы. С этого дня администрация должна бегать за Вами, так как пока Вы не распишитесь, что трудовая Вам выдана, Вы числитесь на работе и Вам должна начисляться зарплата. А если не выдали расчет, то по закону через 15 дней на этот расчет накручиваются штрафные санкции.
12. Вам угрожают увольнением по статье? Ничего страшного. Сейчас на это почти не смотрят, так как везде одна и та же помойка. В течение 3-х лет Вы имеете право опротестовать увольнение по статье в суде с нормальным адвокатом, с которым Вы познакомитесь за эти три года. Тогда Вы еще и взыщите моральный ущерб с больницы.
13. Ах, меня заставят отдать миллион. Где я его возьму? – Если администрация грубо нарушила контракт (А пункты все, вплоть до выдачи халата Вы в заявлении перечислили) то еще не факт, что суд встанет на сторону администрации. Кто нарушил, тот и платит. – Вы еще на досудебной стадии радостно заявляете, что не отказываетесь платить из зарплаты. (если хотите, конечно) и все. Предмета иска нет. А на нет и суда нет. Потом можно долго не платить. И знать, что через год, когда Вас отыщут, (а вероятнее – деньги просто спишут. Да, да. Дело-то не в пользу администрации) и пригласят в суд. Читай следующее – Вы можете подать встречный иск на администрацию в этом же суде в пределах этого дела.
14. На Вас будут кричать, что Вы мошенник (мошенница). А на воре шапка горит. Больше всех орут мошенники, что все вокруг мошенники. Мошенничество предполагает умысел. Вы что, хотели заранее обмануть администрацию? Получить миллион и смыться (даже если это так, то это невозможно доказать, если Вы не напишете явку с повинной). Но Вы же искренне хотели работать, а Вам не дают и нарушают условия контракта. То есть обманули заранее, то есть администрация знала, что не сможет исполнить контракт. Вот это и есть мошенничество. А Вы-то здесь при чем. Пусть обзываются: диктофон все пишет.
15. За период увольнения ничего не пишите, ни объяснительных, ни ответов на вопросы оперов и т.д. Все до увольнения Вы пишите только истории болезни и тщательно во всех журналах списываете медикаменты если нужно.
16. Не срывайтесь на эмоции, будьте спокойны, как удав. Правда на Вашей стороне. Ваша цель: Уволиться? Ну и увольняйтесь. Напомню, еще олигарх Прохоров хотел изменить Трудовой Кодекс. Почему? Да потому что там все законы написаны в защиту наемного работника. И суд чаще всего принимает сторону наемного работника.
А теперь, представьте, что все вышенаписанное написал бывший Главный Врач, который знает, как бороться с главными врачами)))
Если организаторы ЗО начнут возмущаться, что я открыл карты, то я им пообещаю написать инструкцию, как противостоять преждевременно увольняющимся сотрудникам)) Благодарю за внимание.
КСТАТИ. Допишу, что ЗАКОНУ наплевать: есть в бюджете деньги, для выплат или нет Вам должны выплатить и подъемные. И выдать ордер на служебное жилье или документы на участок земли. Суд сильно не заморачивается. Судья смотрит, в каких пунктах закон нарушен и заставляет исполнять. Может и арестовать счета больницы за неисполнение закона. Вот смеху-то будет (телефоны отключат за неуплату, зарплаты выдавать не будут, пока не исполнится решение суда. Это редко, но бывает). Читайте Законодательство, коллеги правильно и умейте отстаивать свои права.
Это продолжение инструкции к увольнению, если Вы сдуру или из-за идейных убеждений подписали контракт на миллион. И теперь боитесь уволится.
Все ниже написанное соответствует закону и не преследует мысли нарушить УК. Сразу скажем, что это не инструкция для мошенников. Мошенничество изначально предполагает умысел: Заключить контракт, хапнуть миллион, уволиться и не возвращать его. Сомневаюсь, что кто-то из врачей до этого додумается. Свобода дороже. Ключевое слово УМЫСЕЛ. А его надо доказать. Это невозможно в данной ситуации. Если врач сдуру не обольет себя грязью и не напишет, что он мошенник и хотел слямзить миллион у государства. Но это я отвлекся.
Моя инструкция для увольнения допропорядочных врачей. По той статье многие врачи писали мне в личку и благодарили за то, что им это позволило уволиться с контрактной работы. Но остались вопросы. Прочитав всякие писульки Минздрава о контрактах и ГК и УК я долго смеялся. Оказывается: нет механизма возврата миллиона.. Ну нет такого механизма, если врач не захочет его возвращать… Это не я придумал. Так в Законе описано. Если Вы не знаете своих прав, то Вы бесправное существо – раб. Осознайте это.
Итак, пошаговая инструкция.
1. Почему Вы увольняетесь, получив миллион. Не устраивают условия труда (распишите. что противоречит пунктам контракта? Проживание, рабочее место. И… наличие лицензии. Самое слабое место во всех контрактах – наличие лицензии. Без диплома и удостоверения врача, больница не может получить лицензию. Это не я придумал, так в Законе сказано. Периферия-то Вас потому и зазывает, что у них нет специалиста и нет лицензии. А Вы бумажку-контракт подписали и… быстрее работать. Вас и грузят по полной, а про лицензию все забыли. А тут Вам не дали обещанной квартиры, не дали оборудованного рабочего места и т.д. Да еще обычная практика – заставляют в устной форме работать не по специальности: дежурить в приемнике и т.д. На такие вещи требуйте с радостной улыбкой письменный приказ. Случись что, Вас посадят и тут же про Вас забудут. Так как по закону Вы не имеете права выходить за рамки должностной инструкции. Только по приказу ГВ.
2. Вот в заявлении на увольнении так и пишете: Прошу уволить меня по собственному желанию с завтрашнего дня, а ниже перечисляете причины: По причине неисполнения контракта администрацией ЛПУ. (1. Заставляют незаконно работать, не имея лицензии 2. Нет оборудованного рабочего места (в кабинете нет того-то, того-то и т.д). Не предоставлено жилье. 3. Заставляют работать вне рамок должностной инструкции без специализации и лицензии… перечислить приказы и даты). Это все пишется в заявлении на увольнение. (Прочтите первую часть в ссылке, чтоб я не повторялся).
Ну, администрация Вас начнет оскорблять, хвалить, ублажать, угрожать. Вы радостно улыбаетесь слушаете (и на всякий случай диктофон в кармане держите). На все вопросы отвечайте: я в заявлении все указал. Через две недели Вас обязаны уволить и рассчитать. При этом они будут орать, чтоб Вы вернули миллион. А Вы-то его истратили. Ну нет у Вас денег. Вы говорите: "А как же, все верну. Без проблем". И говорите, что уезжаете работать в.... НИКОГДА и НИКОМУ, даже близким друзьям не говорите, куда Вы уезжаете. Ниже поймете – почему. Поэтому называете выдуманный адрес (даже, хотя бы для того, чтобы обиженный главнюк не написал туда кляузу. Оно вам надо?).
Теперь про возврат миллиона…
1. Если Вы, после обмана администрации остаетесь преданным идеалистом, то займите, верните миллион и дело с концом. Правда, Ваши дети, повзрослев, будут Вам говорить не то, что Вы хотели бы от них услышать. А юристы будут Вас сторониться. Да психиатрам никогда об этом не говорите – иначе получите запрет на профессию.
2. Рассмотрим варианты самые плохие. Вы уехали, работаете и денег не возвращаете. Администрация подает заявление на Вас в суд. Ага… А судья спросит про домашний адрес или новое место работы. Ну, типа, куда посылать повестки. Ну, допустим у администрации есть Ваш старый адрес и Вы там сдуру живете. Не распечатывая письма, относите на почту и говорите, что такой здесь не проживает… письмо возвращается в суд. И… ситуация патовая. По закону о гражданском судопроизводстве, истец должен указать место жительства или место работы истца.
3. Вы взяли письмо, расписались за повестку и не являетесь в суд. А должно быть досудебное разбирательство. Вы не явились, судья переносит раза три этот процесс досудебного разбирательства и уже готов рассмотреть дело в Вашем отсутствии присутствия на суде. Но тут он внимательно читает копию Вашего заявления на увольнение с причинами расторжения контракта. И… первый вариант… посылает ГВ… ну, в общем, подальше. Второй вариант: по секрету объясняет ему, что ГВ чудак на букву М.. Так как изначально закон нарушен администрацией. Например: нет лицензии. Внимание. Если нет лицензии, то это скандал уже не уровня занюханой ЦРБ. Это скандал областного, краевого уровня, так как деньги на контракт дает область. А теперь. ВНИМАНИЕ. Получается, что Вас ОБМАНОМ затащили на работу в незаконных условиях. И в этом обмане участвовали все ГВ и Министр Вашей области (групповуха). То есть, здесь состав мошенничества – налицо. Думаете, министру это понравится, быть привлеченным по статье УК из-за придурка ГВ, и каких-то копеек, в виде одного миллиона. Это даже без суда любой нормальный юрист увидит, и ГВ не захочет подавать в суд и потихоньку все про Вас забудут. А деньги уже списаны, не переживайте
4. Ну, если Вы расписались за повестку и не едете, то администрация или суд должны выяснить причины, почему не едете. А у Вас денег нет на билеты и командировку. Нет, конечно, в Законе сказано, что судья может издать постановление о принудительной доставке Вашей персоны в суд. А) нормальный судья этого не сделает.
Б) ненормальный судья (неделя до пенсии, взятка от ГВ в 3 миллиона, чтобы выиграть миллион и то – сомнительно) напишет постановление. Оно приходит в ГОВД или службу судебных приставов. Ага… значит, по закону, Вас надо отыскать, взять за руку, купить Вам билет и сопровождать Вас до суда на другой конец нашей Родины и сдать под расписку и вернуться назад. Первое: Кто выделит деньги на билет? Источники финансирования? А? ГОВД? Им самим денег не хватает. Судебные приставы? – тоже. Мэр города? Не смешите мои тапочки. Он еще не все деньги из бюджета стырил. Опять патовая ситуация.
5. Хорошо, Вас доставили или Вы сами доставились в суд… И на суде ясным голосом говорите, что Вы не захотели участвовать в мошеннической схеме и поэтому, дабы не нарушать закон, были вынуждены уволиться. Вы не против возврата денег, только хотели бы уточнить сумму возврата. Так как изначально Вас обманули, то Вы вынуждены были из-за ОБМАНА переехать в худшие условия (климат, быт) проживания. Вы оцениваете свой моральный и материальный ущерб в 3 миллиона рублей. Чтобы там не кричали. Вы спокойно, как удав, ждете решения суда. Как бы суд не был коррумпирован, все судьи боятся опротестования решения. Поэтому решение должно соответствовать ЗАКОНУ. А по закону – администрация мошенники, а вы честный человек. Поэтому, при правильном раскладе НЕТ МЕХАНИЗМА ВОЗВРАТА МИЛЛИОНА. Помните коллеги, если вы не знаете Закона, то это не означает, что юристы больницы его не знают. Все они знают, что дело по взысканию миллиона обречено на провал. А любая администрация больницы и местечковых минздравов очень боятся огласки таких дел. За это по головке не гладят…