Вариант четвертый «напролом». Выпишите список привлекающих вас организаций и выделите время, чтобы их посетить. Просто предлагайте свою кандидатуру в помощники, оставляйте резюме, убеждайте работодателей, что вы им необходимы, что вы будете полезны, и с вашим приходом работа будет в разы эффективнее.
Вариант пять поиск работы через институт. На сайте вашего института, у студентов старших курсов, преподавателей можно узнать организации для прохождения практики, работы по специальности. Часто институт предлагает своих студентов на различные, даже однодневные подработки, где можно закрепиться.
В совокупности все пять вариантов будут намного эффективнее, чем каждый по отдельности. Лучше показаться один раз «дураком», чем быть им всю жизнь!
Важное: если никак не получается найти себе рабочее место, вас никуда не берут!
Попробуйте изменить свой «запрос» по вакансии, смените свое «предложение». Например, если вас не берут на оплачиваемую работу, предложите вариант работать бесплатно. Сложно будет работодателю отказать человеку, который рвется работать «за бесплатно». Проработав некоторое время, можно перейти и на оплачиваемый вариант. В случае отказа вам об оплачиваемой деятельности, вследствие чего вы будете уходить, у вас уже будет зафиксированный трудовой опыт, что значительно облегчит трудоустройство в новом месте.
ГЛАВА 3. Вас взяли на практику/на работу
Зачатую студенты, приходя на практику, договариваются с руководителем и просто на нее не ходят, или выполняют текущую, очень малозначительную работу «дырокольщика» на протяжении всей практики. Действительно, по приходу на практику и трудоустройству первое время вам не дадут ничего серьезного, кроме как перебирать бумажки. Может такое быть, что вообще другой работы никогда и не дадут. В данном случае все зависит только от вас. Учитесь делать все быстрее, но не менее качественно, чтоб в конце рабочего дня у вас оставалось свободное время. В случае, если у вас остается свободное время, или текущая работа уже не в терпеж, просите более сложные задания «на подумать», так вы отдохнете от «текучки», повышая при этом свои навыки. В случае успешного выполнения более сложной работы возможно вовсе получится уйти от малозначительных заданий, доведенных уже до автоматизма. Как минимум, можно поменяться на некоторое время работой с другим сотрудником. Очень важно показать при прохождении практики, устройстве на работу, что вы стремитесь расти, учится чему-то новому, приобретать новые навыки. Просите, постоянно просите более сложную, другую работу. Только так удастся расти и стать профессионалом.
Как правило, только после эффективного прохождения практики у студентов приходит понимание, а порой и разочарование в том, что потраченные часы на «зубрежку» терминологии, чтобы получить оценку «отлично» на экзамене, вовсе не нужны и не эффективны на практике. Скорее всего вы столкнетесь с высказываниями «это вас в институте так учат, в жизни все по-другому», и это действительно так. В институте уделяют огромное внимание теории, содержанию статей законодательства, но вовсе не затрагивают, где ее нужно применять, в каком порядке и когда, что на самом деле играет решающую роль при разрешении спорной ситуации. В институте прививают мнение, что как написано в законе иначе быть не может, однако практика показывает обратное, что на каждую статью найдется «контрстатья», что виновный в случае правильного и своевременного оперирования статьями законодательства способен стать невиновным, а вы, упустив данное, будете на его месте. Зачастую со стороны государственных органов, органов исполнительной власти и правопорядка не соблюдаются «точь-в-точь» или вовсе нарушаются материальные и процессуальные статьи законодательства, что влияет на ход и результат дела. В данном случае юристу приходится выкручиваться, «играть по их правилам», к чему не готовят студентов в институте. После того как студент сталкивается с подобными проблемами и находит пути решения, то уже более тщательно и выборочно относится к изучаемым предметам и информации, которая дается в институте, заостряя внимание на действительно важном, не тратя времени на «болтологию».
В последующих главах будут разобраны до мелочей основные задачи, ставящиеся для выполнения перед юристом, его помощником, которые помогут вам быть более подготовленными на начале своего трудового пути, быстрее учиться и воспринимать информацию от старших, руководящих вами сотрудников.
В последующих главах будут разобраны до мелочей основные задачи, ставящиеся для выполнения перед юристом, его помощником, которые помогут вам быть более подготовленными на начале своего трудового пути, быстрее учиться и воспринимать информацию от старших, руководящих вами сотрудников.
ГЛАВА 4. Структура и правовой анализ договора
4.1. Наименование договора
В наименовании договора указывается его вид, обобщенно или подробно, с указанием на предмет договора.
1. Пример обобщенного наименования договора: Поставки, Аренды, Подряда, Купли-продажи.
2. Пример подробного наименования договора: Поставки запасных частей и оборудования к автомобилю, Аренды нежилого помещения, Купли-продажи транспортного средства.
Помимо наименования договора указывается его индивидуальный номер, однако, как и наименование, не является обязательным условием. Наименование и индивидуальный номер указывается больше для удобства различия, более удобного поиска договоров, в случае если это уже не первый договор между сторонами, его заключающими.
Важное: у обеих сторон договора наименование и индивидуальный номер должны быть одинаковыми. Иначе это может стать поводом для разногласий, так как по факту это будет два отдельных договора.
4.2. Место заключения договора и дата
Как правило, местом (городом) заключения договора является место нахождения лица, его направившего, если стороны находятся в разных субъектах. В случае, если договор составлен и направлен юридическим лицом, указывается город, соответствующий его фактическому нахождению.
Важное: в случае отсутствия указания места (города) заключения договора, признается местом его заключения место нахождения стороны, его направившей.
Дата заключения договора должна присутствовать обязательно.
Важное: дата составления договора может быть отличной от даты его заключения, подписания одной из сторон. Если стороны указывают дату подписания договора, то в данном случае договор вступает в силу с даты, указанной у подписи стороны, подписавшей договор в последнюю очередь.
В данном примере договор будет заключен и вступит в силу 25.02.22 г.
4.3. Преамбула
В преамбуле договора указываются стороны, его заключающие, а именно:
1. Правовая форма организации и ее наименование, ФИО (в случае, если сторона физическое лицо).
Важное: правовая форма и наименование, ФИО должны соответствовать в действительности сторонам договора. Неверное указание стороны договора может стать препятствием в случае доказывания действительности договора.
2.Кем сторона является в договоре («Заказчик»/«Поставщик», «Продавец»/ «Покупатель»).
Важное: стороны договора должны соответствовать его сути, предмету. Пример: не могут быть «Заказчик»/«Поставщик» сторонами договора Аренды.
3. Лицо, представляющее сторону, и основание его полномочий.
Например, ООО «Ромашка», именуемое в дальнейшем «Заказчик», в лице директора Иванова И. И, действующего на основании Устава.
Лицо, представляющее сторону, должно действительно иметь отношение к стороне договора, что подтверждается документально. Это может быть подтверждено уставными документами, доверенностью.
Пример преамбулы договора:
4.4. Термины и определения, используемые в настоящем договоре
Данный раздел договора не является обязательным. Он добавляется в структуру договора для удобства использования терминов, их лучшего понимания, понимания сути договора. Прописав в данном разделе определения терминов, в последующем тексте достаточно использование лишь одного слова-термина.
Например:
4.5. Предмет договора
Основные составляющие предмета договора:
1. «Суть», т.е. краткое изложение прав и обязанностей сторон договора.
2. Описание самого предмета (объекта) договора.
Описание предмета (объекта) договора может быть конкретным, полностью описывающим предмет, также обобщенным с отсылкой на приложение к договору в виде «спецификации», «технического задания», «плана», «заявки» и так далее, где более детально описывается предмет договора. Данный прием удобно применить в случае, если технические, функциональные характеристики предмета слишком объемны, но играют значительную роль.