Parlons de la vie: Discussions sur les problèmes de société. Niveau avancé - McKenzie Anastasia 5 стр.

d) La discrimination et les préjugés basés sur la race ou lorigine ethnique.

e) Allocation de ressources dans le but de générer un rendement ou un avantage futur.

f) Un groupe organisé de personnes vivant ensemble dans une communauté, partageant des normes, des valeurs et des institutions communes.

g) État déquité et de justice où tous les individus ont les mêmes droits et opportunités.

h) La peur, laversion ou la haine envers les étrangers ou les personnes dautres cultures.

i) Les traitements injustes ou préjudiciables basés sur des caractéristiques telles que la race, lorigine ethnique, la religion ou le statut dimmigrant.

j) Les croyances simplifiées et généralisées sur un groupe de personnes, souvent basées sur des préjugés.

k) Les personnes qui quittent leur pays dorigine pour sinstaller de manière permanente dans un autre pays.

l) Les distinctions dans les normes, les valeurs, les traditions et les pratiques entre différentes cultures, qui peuvent poser des défis lors de lintégration des immigrants.

m) Engagement actif des citoyens dans la vie publique.

n) Le processus par lequel les immigrants sadaptent et se fondent dans une société daccueil, en adoptant ses normes, ses valeurs et ses pratiques.

Civique se rapporte à la citoyenneté et à la participation active des individus dans la vie publique de leur communauté ou de leur pays. Il concerne les devoirs, les droits et les responsabilités des citoyens envers la société, tels que le vote, lengagement civique, la participation politique, etc.

Civil se réfère à tout ce qui est lié à la société en général, aux relations entre les individus et à la vie en société. Cela peut inclure le respect des lois, les relations civiles, les comportements civilisés, la résolution pacifique des conflits, etc.

En résumé, civique est spécifiquement lié à la citoyenneté et à lengagement actif des individus dans la vie publique, tandis que civil englobe un ensemble plus large de comportements et de relations dans la société en général.

En russe on peut traduire civique comme свойственный гражданину, civil  гражданский. Parfois ils sont synonymes.

https://youtu.be/UYhuy_VEiWw?si=PAxHwMRhQ9TlLMsT

Un nouveau plan daction a été présenté par la Commission européenne pour favoriser lintégration des migrants. Ce plan souligne que ces propositions ne sappliquent quaux personnes autorisées à rester en Europe. Il met en avant la nécessité defforts conjoints des personnes concernées et des sociétés daccueil. La commission identifie quatre domaines daction prioritaires: léducation, laccès au marché du travail, les soins de santé et le logement abordable.

Lintégration des femmes est également abordée. La commission souligne que cette stratégie est essentielle pour la cohésion de la société et pour faire face aux défis dune population vieillissante en Europe. Les ONG saluent cette stratégie mais regrettent le manque de mesures juridiquement contraignantes et dengagement concret. La commission affirme que cette stratégie complète le nouveau pacte sur la migration et lasile, qui vise à renforcer les contrôles aux frontières et les renvois vers les pays dorigine.

Lambition est là, les mots sont là, mais il est nécessaire de se demander comment assurer la représentation des réfugiés et des migrants, ainsi que comment garantir légalité des genres. Il manque des réponses à ces questions cruciales.

En conclusion, pour la Commission européenne, cette stratégie complète le nouveau pacte sur la migration et lasile, qui vise à renforcer les contrôles aux frontières et les renvois vers les pays dorigine. Cependant, des mesures juridiquement contraignantes et un engagement concret font défaut. La Commission reconnaît que cette stratégie est essentielle pour la cohésion de la société et pour faire face aux défis dune population vieillissante en Europe.

 Quel est le sujet de la vidéo?

 Quelle est la nouvelle stratégie proposée par la Commission européenne?

 Quels sont les domaines daction mentionnés dans la vidéo?

 Pourquoi lintégration des migrants est-elle considérée comme nécessaire?

 Quelles sont les critiques émises par les ONG concernant cette stratégie?

 Quels sont les objectifs du nouveau pacte sur la migration et lasile?

 Le sujet de la vidéo est un nouveau plan daction proposé par la Commission européenne pour favoriser lintégration des migrants.

 La nouvelle stratégie proposée par la Commission européenne met laccent sur la nécessité defforts conjoints des personnes concernées et des sociétés daccueil pour réussir lintégration des migrants.

 Les domaines daction mentionnés dans la vidéo sont léducation, le marché du travail, laccès aux soins et le logement abordable. Un chapitre est également consacré à lintégration des femmes.

 Lintégration des migrants est considérée comme nécessaire pour faire face aux défis dune population européenne vieillissante et pour assurer la cohésion de la société.

 Les ONG saluent la stratégie comme un pas dans la bonne direction, mais regrettent le manque de mesures juridiquement contraignantes et dengagements concrets.

 Le nouveau pacte sur la migration et lasile vise à renforcer les contrôles aux frontières et à renvoyer les migrants vers leurs pays dorigine.

Les défis de lintégration des immigrants dans une société

Lintégration des immigrants dans une société est un défi complexe et multifacette. Alors que les mouvements migratoires se multiplient à travers le monde, il est essentiel de comprendre les difficultés auxquelles sont confrontés les immigrants lorsquils cherchent à sintégrer dans une nouvelle société.

1. Les barrières linguistiques: Lune des premières difficultés auxquelles sont confrontés les immigrants est la barrière linguistique. La maîtrise de la langue du pays daccueil est essentielle pour communiquer, trouver un emploi, accéder aux services publics et sintégrer socialement. Les immigrants doivent souvent faire face à des cours de langue coûteux et à une pénurie de ressources pour apprendre la langue rapidement. Les gouvernements doivent donc investir dans des programmes dapprentissage linguistique accessibles et abordables pour faciliter lintégration des immigrants.

2. Les différences culturelles: Les différences culturelles peuvent également constituer un obstacle à lintégration des immigrants. Les normes sociales, les valeurs, les traditions et les pratiques culturelles peuvent différer considérablement entre le pays dorigine et le pays daccueil. Les immigrants peuvent se sentir déroutés et isolés, ce qui peut entraîner des difficultés dadaptation. Il est donc important de promouvoir la compréhension interculturelle et de favoriser l'échange entre les différentes communautés afin de faciliter lintégration.

3. Les discriminations et les préjugés: Les immigrants sont souvent confrontés à des discriminations et à des préjugés dans leur pays daccueil. Ils peuvent être victimes de stéréotypes négatifs, de racisme et de xénophobie. Ces attitudes hostiles peuvent entraver leur intégration sociale et économique. Il est essentiel de sensibiliser la population aux contributions positives des immigrants et de mettre en place des politiques antidiscriminatoires pour favoriser une société inclusive et égalitaire.

4. Les politiques dintégration: Les politiques dintégration mises en place par les gouvernements jouent un rôle crucial dans la facilitation de lintégration des immigrants. Des politiques dimmigration claires et transparentes, des programmes daccueil et dorientation, ainsi que des mesures visant à faciliter laccès à lemploi, au logement et aux services de santé sont essentiels pour soutenir les immigrants dans leur processus dintégration. Les gouvernements doivent également encourager la participation civique et politique des immigrants afin de renforcer leur sentiment dappartenance à la société.

Lintégration des immigrants dans une société est un défi complexe qui nécessite des efforts conjoints de la part des gouvernements, des communautés daccueil et des immigrants eux-mêmes. Les barrières linguistiques, les différences culturelles, les discriminations et les préjugés sont autant de défis auxquels sont confrontés les immigrants. Cependant, en investissant dans des programmes dapprentissage linguistique, en promouvant la compréhension interculturelle, en luttant contre les discriminations et en mettant en place des politiques dintégration inclusives, il est possible de créer des sociétés plus accueillantes et égalitaires pour tous.

5. PRENEZ LA PAROLE!

Choisissez un ou plusieurs sujets et répondez.

1. Quelles sont les principales raisons qui poussent les personnes à immigrer à létranger?

2. Quels sont les défis auxquels les immigrants sont confrontés lorsquils décident de sinstaller dans un pays étranger?

3. Quels sont les avantages et les inconvénients de limmigration à létranger, tant pour les individus que pour les pays daccueil?

4. Quels facteurs doivent être pris en compte lors du choix dun pays daccueil pour immigrer?

5. Comment les immigrants peuvent-ils sadapter à une nouvelle culture et à un nouvel environnement social lorsquils immigrent à létranger?

6. Quel rôle jouent les politiques dimmigration dans le processus dimmigration à létranger? Comment peuvent-elles faciliter ou entraver lintégration des immigrants?

7. Comment les immigrants peuvent-ils surmonter les barrières linguistiques lorsquils immigrent à létranger? Quels sont les avantages de lapprentissage de la langue du pays daccueil?

8. Quels sont les impacts économiques de limmigration à létranger, tant pour le pays dorigine que pour le pays daccueil?

9. Quelles sont les politiques et les mesures qui peuvent être mises en place pour faciliter limmigration à létranger et favoriser une intégration réussie des immigrants?

Édith Piaf

Brigitte Bardot

1. Édith Piaf: Chanteuse française dorigine belge, elle est considérée comme lune des plus grandes chanteuses de lhistoire de la musique française.

2. Serge Gainsbourg: Chanteur, compositeur et acteur français dorigine russe, il est connu pour ses chansons populaires et son style provocateur.

3. Brigitte Bardot: Actrice et icône de la mode française, elle est dorigine allemande et polonaise.

4. Omar Sy: Acteur français dorigine sénégalaise, il est connu pour ses rôles dans des films tels que Intouchables et Samba.

5. Zinédine Zidane: Ancien footballeur français dorigine algérienne, il est considéré comme lun des meilleurs joueurs de football de tous les temps.

6. Marlene Dietrich: Actrice et chanteuse allemande, elle a vécu en France pendant une grande partie de sa carrière.

7. Josephine Baker: Chanteuse, danseuse et actrice américaine, elle est devenue une icône en France dans les années 1920 et 1930.

8. Charlotte Gainsbourg: Actrice et chanteuse franco-britannique, elle est la fille de Serge Gainsbourg et de Jane Birkin.

9. Romain Gary: Écrivain français dorigine lituanienne, il a remporté le prix Goncourt à deux reprises.

*Connaissez-vous dautres immigrants célèbres?

https://youtu.be/U7Pn2D6P-8s?si=UwPUBT6NfkXwABhj

Les sous-titres (créés par lauteur de la vidéo).

Limpact de limmigration sur le marché du travail est un sujet récurrent dans les médias, notamment en cas de contexte économique fragile ou d'élections. Certains pensent que larrivée dimmigrés représente une menace pour lemploi, alors que dautres y voient une opportunité pour l'économie.

Définissons dabord le terme immigrés: en France, une personne est immigrée lorsquelle est née étrangère dans un pays autre que la France et quelle vit sur le territoire. Le marché du travail, quant à lui, est organisé autour de loffre et de la demande. Loffre représente toutes les personnes qui souhaitent travailler et la demande le nombre demplois proposés par les entreprises.

Plus loffre est supérieure à la demande, plus le chômage est important. Ainsi, selon la théorie du marché du travail, les immigrés augmenteraient loffre et donc le chômage à court terme. Cependant, dautres facteurs peuvent jouer un rôle important.

La flexibilité du marché du travail: lorsque le marché du travail est flexible, les salaires sadaptent plus facilement à laugmentation de loffre. En effet, lorsque loffre augmente, les salaires auraient tendance à baisser car les entreprises nauraient pas de difficulté à recruter même si le salaire est moins attractif. Cette baisse de salaires permettrait aux entreprises dembaucher plus, ce qui contribuerait à réduire le chômage.

Le transfert de compétences: le chômage ne touche pas de manière équitable les populations immigrées et autochtones. En Europe, le taux de chômage des populations immigrées est en moyenne 70% plus élevé que celui des populations autochtones. Cela sexplique notamment par le fait que les compétences ne sont pas toujours transférables, les diplômes ne sont pas reconnus dans le pays daccueil et la langue nest pas suffisamment maîtrisée. Par exemple, par la discrimination à lembauche, cest-à-dire le fait de favoriser un autochtone à un immigré alors quils ont les mêmes compétences. Ainsi, les personnes immigrées sont souvent orientées vers des emplois peu qualifiés.

La désertion de certains secteurs: malgré le chômage, de nombreux emplois restent vacants, par exemple dans le secteur du service à la personne ou du bâtiment, car ils nintéressent généralement pas les autochtones. Les populations immigrées permettent en partie de combler ce manque de personnel.

La consommation: lorsquune personne immigrée arrive sur un territoire, elle fait fonctionner l'économie car elle consomme des biens et des services, notamment pour se loger et se nourrir. Pour répondre à ces besoins, les entreprises locales peuvent augmenter leur production, ce qui a un effet positif sur lemploi. Cela est cependant moins vrai si ces besoins sont comblés par des importations. Si la théorie permet dexpliquer de manière générale les mécanismes de limmigration sur le marché du travail, une analyse approfondie est nécessaire pour comprendre les impacts réels sur l'économie.

1. Quel est limpact de limmigration sur le marché du travail selon la théorie du marché du travail?

2. Pourquoi le taux de chômage des populations immigrées est-il en moyenne plus élevé que celui des populations autochtones en Europe?

3. Comment la flexibilité du marché du travail peut-elle influencer les salaires et le taux de chômage en cas daugmentation de loffre de travailleurs immigrés?