Профессиональное обучение персонала рабочим профессиям завершается сдачей квалификационного экзамена, который проводится в установленном порядке квалификационными комиссиями, создаваемыми в соответствии с действующими нормативными актами. Конкретные сроки обучения определяются с учетом специфики профессии, необходимого уровня квалификации, уровня общеобразовательной и специальной подготовки, профессионального и возрастного опыта и устанавливаются самими образовательными учреждениями.
В прил. 3–7 приводятся примерные учебные планы:
– для подготовки новых рабочих;
– для переподготовки или получения второй профессии рабочими, имеющими родственную профессию;
– для переподготовки или получения второй профессии рабочими или специалистами со средним специальным образованием, у которых предыдущая профессия или специальность не родственна новой профессии;
– для переподготовки лиц, имеющих среднее специальное образование, родственное их будущей деятельности, или высшее образование.
Например, примерный учебный план для профессиональной подготовки (прил. 4) персонала по рабочим профессиям со сроком обучения от 1 до 6 месяцев позволяет газовым хозяйствам, учебным центрам службы занятости составлять рабочую учебно-программную документацию для краткосрочной профессиональной подготовки персонала.
При этом сроки переподготовки, повышения квалификации, а также обучения вторым (смежным) профессиям составляют, как правило, не менее половины срока подготовки новых рабочих по данной профессии. Общий объем учебного времени определяется из расчета 160 часов в месяц при 40-часовой учебной неделе.
4. Учебно-методическое обеспечение учебного процесса
4.1. Основные направления повышения эффективности средств обучения
В условиях перехода на новое содержание профессионального обучения в соответствии с требованиями Государственного стандарта значительно повышаются требования к методическому обеспечению профессий (специальностей), учебных курсов и предметов средствами обучения.
В настоящее время сложилось противоречие между содержанием современного профессионального образования и формами и путями его воплощения в учебно-программную документацию. Для преодоления этого противоречия, повышения качества и научного уровня средств обучения необходимы новые подходы к их разработке. Предстоит большая работа по созданию новых поколений учебников и пособий, разработке и внедрению программных средств, внедрению интенсивных технологий обучения, использованию компьютерной техники в учебном процессе, переподготовке преподавателей и т. д.
Актуальность разработки новых средств обучения обуславливает необходимость создания учебников и взаимосвязанных с ним учебно-методических комплексов.
Учебно-методический комплекс - набор взаимосвязанных и взаимодополняющих средств обучения, раскрывающих содержание обучения, деятельность учащихся и преподавателей и реализующих общие цели и результаты обучения.
В соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта разработка учебно-методического обеспечения осуществляется на федеральном, региональном уровнях и уровне образовательного учреждения.
Практика показывает, что учебники по специальным дисциплинам и важнейшие элементы комплексного методического обеспечения должны входить в федеральный компонент. К региональному компоненту относятся учебные пособия как дополнение к базовому учебнику, натуральные учебные пособия, дидактические материалы и другие элементы комплексного методического обеспечения. К компоненту образовательных учреждений можно отнести учебные пособия, отражающие особенности оборудования и технологических процессов организаций, для которых готовятся кадры, дидактические материалы, рабочие тетради и др.
Важнейшим элементом комплексного методического обеспечения является базовый учебник, который разрабатывается с учетом обязательного минимума содержания обучения профессии, максимального объема учебной нагрузки и требований к уровню подготовки специалистов.
Непременный этап разработки базового учебника – унификация учебных программ, определяющих деятельность авторов учебников по отбору содержания обучения и переводу его на уровень учебного материала. Для унификации учебно-программной документации и разработки на ее основе учебников необходимо осуществить группировку родственных профессий (например, слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования и слесарь по эксплуатации и ремонту подземных газопроводов).
Прежде чем формировать содержание базового учебника, необходимо иметь прогностическую информацию о характере и условиях труда специалистов широкого профиля, а также о содержании их профессиональной подготовки. Результаты анализа находят отражение в прогностической профессионально-квалификационной характеристике – своеобразной модели будущего работника требуемой квалификации и профиля. Такие характеристики достаточно полно и системно раскрывают современные требования к знаниям и умениям работника и служат исходным документом для разработки учебных программ и учебников.
Особенности профессионального обучения специалистов широкого профиля обуславливают необходимость разработки профессионально-квалификационных характеристик по укрепленным группам с модульной системой структурирования содержания обучения. Во многих зарубежных странах на базе профессионально-квалификационных характеристик стали разрабатываться профессиональные стандарты. В нашей стране эта работа только началась.
Кроме базового учебника необходимо создание учебного комплек са, представляющего собой систему дидактических средств обучения профессии.
Качество учебно-методического комплекса определяется следующими дидактическими функциями: информационной, систематизирующей и координирующей, интегрирующей, самообразования, воспитательной, мотивационной и др. Оптимальная реализация дидактических функций учебника возможна при обеспечении органической связи учебника с другими элементами комплексного методического обеспечения.
4.2. Разработка комплексов средств обучения профессии
Наиболее эффективная форма осуществления взаимосвязи всех элементов методического обеспечения – создание комплекса средств обучения профессии (группе профессий), состоящего из учебного комплекса (для учащихся) и учебно-методического комплекса (для преподавателей).
Основное содержание обучения, структуру его реализации дает учебник, а конкретизацию и дифференциацию содержания обучения дают другие средства обучения, которые вместе с учебником составляют комплекс. Например, комплекс средств обучения газовиков широкого профиля, разработанный автором настоящего пособия, включает:
– государственный образовательный стандарт;
– профессионально-квалификационную характеристику;
– программы специального предмета и практического обучения;
– учебники "Основы газового хозяйства", "Устройство и эксплуатация газового хозяйства";
– справочник работника газового хозяйства;
– методику практического обучения;
– учебные пособия и методические рекомендации для преподавателей и мастеров;
– учебно-наглядные пособия (комплект плакатов);
– учебные кинофильмы и диафильмы, мультимедийные программы и др.
Практическое применение перечисленных средств обучения в учебных заведениях и в газовых хозяйствах страны показывает, что элементы комплекса значительно дополняют, расширяют и углубляют материал учебника, при этом значительно возрастают систематизирующая, интегрирующая функции учебника.
В настоящее время разработка и применение комплекса средств обучения различным профессиям и специальностям получает распространение во многих учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования.
Эти новые явления, вызванные тенденцией к системности, необходимо учитывать при разработке учебно-методических комплексов для профессионального обучения безработных.
Учебник является усредненным вариантом содержания обучения, а в условиях профессионального обучения газовиков, которые часто имеют различный уровень общего и профессионального образования, необходимо решать проблему индивидуального подхода к каждому обучающемуся. Оптимальная реализация дидактических функций учебника применительно к возможностям индивидуализации обучения лежит на пути наиболее полного использования органической связи учебника с системой средств обучения.
В табл. 8 приведены разработанные автором учебный и учебнометодический комплексы для профессионального обучения газовиков широкого профиля.
Учебному комплексу, создаваемому для учащихся, соответствует комплекс учебно-методических материалов, включающий в себя помимо учебного комплекса взаимосвязанный комплекс пособий для преподавателей и мастеров производственного обучения.
Помимо нормативных документов (образовательного стандарта, учебников, программ и др.) комплекс средств обучения может включать учебные пособия, справочники, методические рекомендации, а также дидактические средства, изготовленные преподавателями и мастерами производственного обучения.
Курс обучения профессии (группе профессий) представляет собой совокупность материальных средств обучения, которая осуществля ется в виде:
– методических предписаний, относящихся к приемам и организационным формам обучения каждой профессии;
– учебников, учебно-наглядных пособий, методических рекомендаций, технических средств обучения.
Учебник как один из элементов курса обучения является в то же время важнейшим средством обучения, он связан со всеми другими средствами и оказывает большое влияние на их содержание и структуру. Важнейшим для практики создания учебно-методического комплекса является вопрос о содержании профессионального образования, его основных элементов. Содержание профессионального образования (для технических профессий), отражая структуру социального опыта, может быть представлено из следующих элементов:
– система технических знаний;
– сведения о способах деятельности, на базе которых формируются общетрудовые, общепрофессиональные и спе циальные знания, навыки, умения и компетенции;
– знания об опыте творческой производственной деятельности;
– знания о социальном опыте;
– знания о ключевых компетенциях.
Таблица 8
Учебный и учебно-методический комплексы для профессионального обучения газовиков широкого профиля (слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования; слесарь по эксплуатации и ремонту подземных газопроводов)
Эти элементы содержания обучения составляют основу учебных программ и в ходе разработки учебников и взаимосвязанных с ними средств обучения материализуются в них с учетом особенностей каждой профессии.
Учебник должен осуществлять организующую и направляющую роль, а другие средства обучения – расширять и углублять материал учебника. Определенные функции учебника все более распределяются между другими элементами курса: учебными пособиями, справочниками, плакатами, фильмами и др.
Известно, что системное объединение элементов вызывает в совокупности (комплекса) новые свойства и закономерности, которые отсутствуют у отдельных элементов. При этом, чтобы объяснить отдельные элементы, надо исходить из целого. Поэтому в качестве модели системы обучения надо рассматривать не отдельные элементы, а комплекс средств обучения в целом, особенно три важнейших документа: программу, учебник, методику преподавания. Внедрение комплекса средств обуче ния в учебный процесс обуславливает его успешное функционирование.
Содержание учебника определяется программой. Но программа – это всего лишь перечень вопросов, которые надо раскрыть в процессе преподавания. Программа не раскрывает в полной мере содержания учебного материала, не определяет его объем и глубину, не включает систему учебных заданий для организации деятельности учащихся по формированию навыков и умений. Только учебник раскрывает содержание программы в конкретном виде и одновременно развивает и совершенствует ее, оказывает на программу обратное воздействие. Поэтому необходимо взаимное совершенствование программ и учебников.
Весьма актуально внедрение в учебный процесс компьютерных мультимедийных программ. Эти программы могут дополнять устную речь преподавателя, помогать учащимся ориентироваться в книге, самостоятельно изучать целые разделы учебной программы. Мультимедийные программы имеют большие возможности для иллюстрирования информации. Система мультимедиа позволяет воспроизводить учебный текст, графический материал, схемы, чертежи, фотографии, мультипликации, видеофильмы и обеспечивать аудиосопровождение. Использование цветных изображений, видеофрагментов, звукового ряда и т. д. могут значительно повысить эффективность восприятия и усвоения учебного материала.
С помощью мультимедийных программ можно расширять дидактические функции учебника, использовать образную наглядность путем проекции реальных предметов (узлов, деталей машин, механизмов, показа скрытых процессов и т. д.).
В качестве учебно-наглядных пособий можно использовать также типо вое оборудование, приборы и действующие макеты. При этом важна акцентировка существенных признаков изображаемого оборудования, качество изображения, особенно когда необходимо показать устройство мелких узлов, их пропорции, особенности и назначение.
Вместе с тем для повышения эффективности учебной деятельности, комплексного использования учебника с другими средствами обучения необходимо в процессе разработки комплекса обеспечить научно обоснованную взаимосвязь материала учебника и других средств обучения.
Разработка учебно-методического комплекса проходит в несколько этапов:
– разработка профессиональных и образовательных стандартов, профессионально-квалификационных характеристик;
– группировка родственных профессий (специальностей) и разработка учебных планов и программ;
– разработка учебника;
– разработка методик теоретического и практического обучения;
– разработка справочных и учебных пособий;
– разработка учебно-наглядных и аудиовизуальных пособий (плакатов, учебных фильмов, мультимедийных обучающих программ и др.);
– опытно-экспериментальная проверка разработанной учебно-методической и учебно-программной документации;
– внесение соответствующих корректив в учебные программы;
– внесение корректив в учебник;
– внесение дополнений и изменений в учебно-методический комплекс.
5. Организация и планирование производственного обучения
5.1. Основные задачи планирования и планирующие документы
Планирование производственного обучения является важнейшим условием повышения эффективности учебно-воспитательного процесса. Оно способствует совершенствованию контроля и учета учебно-производственной деятельности каждого учащегося и учебной группы в целом. Планирование производственного обучения включает в себя разработку планов, графиков, перечней и других планирующих документов с учетом требований учебных планов и программ.
Мастера производственного обучения должны рассматривать планирование производственного обучения как важное средство руководства процессом формирования профессионального мастерства молодых рабочих. Основными задачами планирования производственного обучения являются:
– оказание помощи мастерам в подготовке уроков;
– определение соответствия требований учебных программ условиям обучения в учебных мастерских, лабораториях, на полигонах, предприятиях;
– разработка планирующей документации в зависимости от учебных целей, периода обучения, материально-технической базы;
– создание оптимальных условий для планомерного использования имеющегося материально-технического оснащения учебного процесса;
– обеспечение наиболее полной и равномерной загрузки всех учащихся объектами работ;
– определение объема, номенклатуры и сроков выпуска продукции, изготовляемой учащимися в процессе обучения;
– обеспечение эффективного производственного обучения и практики на предприятиях;
– усиление воспитательных функций уроков производственного обучения;
– обеспечение эффективности соединения обучения с производственным трудом учащихся.
В соответствии с Инструкцией "О планировании и учете учебно-воспитательной работы в профессионально-технических учебных заведениях" основными документами по планированию производственного обучения группы являются:
– перечень учебно-производственных работ по профессии;
– план производственного обучения группы;
– перспективно-тематический план;
– план урока производственного обучения.
Перечень учебно-производственных работ по профессии определяет работы, которые должны выполнить учащиеся для овладения профессиональными знаниями и умениями, предусмотренными программой. Его составляет мастер (на учебные полугодия или на весь год), утверждают методические комиссии.
Учебно-производственные работы следует подбирать из заказов предприятий, а также из работ по изготовлению инструментов и приспособлений, наглядных пособий и приборов для кабинетов, лабораторий, учебных мастерских училища. В перечень можно также включать учебно-тренировочные работы для упражнений и отработки навыков выполнения отдельных трудовых приемов. При организации производственного обучения на предприятиях в перечне следует указывать общую характеристику объектов, на которых будут обучаться учащиеся, и наименование работ, которые они будут выполнять по каждой теме программы.
Следует иметь в виду, что правильный подбор учебно-производственных работ и объектов должен обеспечивать планомерный рост профессионального мастерства учащихся, освоение ими новой техники и прогрессивных технологических процессов, передовых методов труда. Для всех учебно-производственных работ, имеющихся в перечне, должна разрабатываться техническая документация: инструкционные карты, маршрутные схемы, наряды и т. д.
Рациональная структура производственного обучения может быть осуществлена лишь в том случае, если учебно-производственные работы в каждый период обучения будут соответствовать той совокупности знаний и умений, которые приобрели учащиеся на данном этапе обучения. Для упражнений необходимо подбирать объекты работ, в которых изученная операция является доминирующей, но вместе с тем она должна разумно сочетаться с ранее сформированными у учащихся навыками и умениями.