И это действительно так.
Когда пройдет несколько лет, ты никогда не вспомнишь, что в то утро у тебя болела голова на работе, что делал ты все медленно, а начальник был недоволен, зато ты никогда не сможешь потерять то богатство, тот свет, то тепло и то очарование, которые приобрел за вечер, проведенный с друзьями или любимыми. То время не забудется никогда. И только по таким вечерам, ночам с недосыпом ты сложишь мозаику своей жизни в старости. И только это будет важно.
192. То, о чем ты пожалеешь…
Когда настанет пора уходить, вряд ли ты пожалеешь о каких-то необслуженных клиентах, каких-то недоделанных проектах, каких-то пропущенных ТВ-программах, каких-то незаработанных сверхприбылях, каком-то невыпитом алкоголе, но… Наверняка пожалеешь о том, что не поделился светом, который у тебя внутри, не подарил жизнь другому человеку, не воспитал ребенка, не спас чью-то жизнь, не посетил какие-то страны, не увидел море на рассвете, не поцеловал женщину, которую хотел до дрожи в коленях, не провел тот вечер с друзьями, не побывал на нудистском пляже, не прыгнул с парашютом, не погрузился с аквалангом в глубины Красного моря, не увидел северное сияние и белые ночи, не целовался под мостом во время грозы, не занялся любовью в закрытой кабинке на колесе обозрения, не съел мясо змеи, не сказал близким, как сильно ты их любишь, потому что думал, будто им и так все понятно, и вообще прожил свою жизнь как репетицию, как черновик, наивно полагая, что у тебя будет еще 110 шансов все изменить, попробовать, исправить. Ну, положим, не 110, а хотя бы еще один шанс. Ан нет. Его не будет. Его уже нет.
Ты пожалеешь о том, что много обижался, сомневался, слишком взвешивал, думал о статусе и рассуждал, а что скажут о тебе другие. Ты пожалеешь о многом, если будешь жить так, как «надо», а не так, как хочешь ты.
193. Друзей может быть много
У меня немало достижений – книги, которые я написала, враги, которых я даже могу не знать в лицо, мои пьесы, мои завистники, премьеры, недоброжелатели, ежегодные поездки к морю с девятичасовыми перелетами, пухлая мед-карта, две Родины, две страны, ощущение бездомности и отсутствие корневой системы. Но самое ценное, что есть у меня, – мои друзья. Они разные. Они талантливые. Каждый в своей области. Они уникальные. Таких точно больше нет ни у кого. И всех их объединяет способность на Поступок. И, конечно, хорошее чувство юмора.
А еще я точно знаю, что друзей может быть много. Для этого просто надо научиться отдавать самому, распахнуть сердце и принять в него людей.
Родные мои….
194. друзья – источник счастья
Как установил психолог Вайс, чтобы избежать одиночества, людям необходимы тесные взаимоотношения хотя бы с одним человеком и целая сеть социальных взаимосвязей.
Майкл Аргайл в «Психологии счастья» обращается к условиям, при которых общение с друзьями вызывает счастье: «Одна из основных причин дружбы состоит в том, что она приносит удовольствие. Дружеское общение воспринимается как благо».
Психологическое вознаграждение, эмоциональная поддержка и товарищество – вот три кита, на которых держится дружба. Цени узы дружбы!
Вспомни, как Лис у Сента-Экзюпери учил Маленького принца создавать узы:
– Узы?
– Вот именно, – сказал Лис. – Ты для меня пока всего лишь маленький мальчик, точно такой же, как сто тысяч других мальчиков. И ты мне не нужен. И я тебе тоже не нужен. Я для тебя всего только лисица, точно такая же, как сто тысяч других лисиц. Но если ты меня приручишь, мы станем нужны друг другу. Ты будешь для меня единственным в целом свете. И я буду для тебя один в целом свете…
– Я начинаю понимать, – сказал Маленький принц. – Была одна роза… наверно, она меня приручила…
195. Не позволяй мелочам разрушить дружбу
Ты можешь сомневаться в правильности слов и поступков твоего друга, можешь с ним спорить до хрипоты, можешь учить его, делиться с ним своим опытом, только не позволяй, чтобы малое несогласие разрушило большую дружбу.
Во время спора с другом говори только о настоящей ситуации, никогда не вспоминай прошлое. Не делай друга заложником собственной откровенности. Иначе он просто перестанет тебе доверять.
Друзья посылают нам позитивные невербальные сигналы. Они могут «вознаграждать» нас словами: соглашаться с нами, хвалить, подбадривать, позволяя интересно общаться. Они могут оказывать практическую помощь: дарить подарки, делиться пищей и питьем, советом и информацией. Радость дружбы вызывается и дружеской компанией: она бывает забавной, смешит и подзадоривает, что становится знаком веселья, друзья могут играть с нами в игры, ездить на шашлыки, купаться в озере, превращать еду в закуску, а напитки в выпивон. С ними мы занимаемся множеством других вещей, которые невозможно или не так приятно делать в одиночестве.
Разве все это не стоит того, чтобы беречь дружбу?
196. У дружбы много подделок
В детстве в школе мы заводили «анкеты» в общих тетрадях и отвечали друг другу на одни и те же вопросы. В этом опроснике иногда попадалось следующее: «Что легче всего вы готовы простить человеку?» Я всегда писала: «Грамматические ошибки». Уж не помню, откуда взялся во мне этот «инсайт», но так мне тогда казалось. Сейчас не кажется.
Речь – это сосуд наших мыслей. Речь – лакмусовая бумажка, по которой легко проверить интеллект. Интеллект – то, что я очень высоко ценю. Тот признак, по которому я отбираю людей в свою референтную группу.
Людей много, времени мало. И поэтому далеко не каждый может попасть в круг моего общения. Посвященных мало. И пусть сейчас все «водители МАЗов» и «просто телки без образованья» закидают меня камнями и зажалят слепнями, пусть назовут меня высокомерной занудой, я вряд ли найду время и эмоциональный заряд, чтобы на это реагировать.
Говорят, Бог создал людей равными. Но Кольт сделал некоторых равнее. В моем случае русский язык делает некоторых равнее и ровнее.
Я не хочу отвечать на вопросы, типа:
– Ой, а што такое цейтнот?
– Охрененный стих! В жилу вообще! Только про аренду котов не понял. Объясни!
Прочь, похитители времени! Прочь! Мне много не надо: мне достаточно самого лучшего!
197. Любить людей непросто
Я люблю людей.
Стараюсь в каждом увидеть что-то привлекательное: голос, улыбка, пальцы рук, взгляд, запах… В каждом что-то есть. Чувство юмора, интеллект, сила характера, честность, надежность, доброта, верность своему слову.
Я смотрю на это «любимое» во все глаза, я раздуваю пожар в своем сердце, подкидывая все эти «хорошести», как поленья, в костер моей страсти, наполняю все эти «прелести» воздухом моей любви. Я фотографирую достоинства, развешиваю рекламные плакаты в своем сознании, тащу первомайские транспаранты на наши встречи и… ищу людей. Порой они ускользают от меня, как предрассветный луч. Порой они тают, как ночная мгла. Но я не спешу. Я наблюдаю за ними и собираю их истории. Если быть достаточно терпеливым охотником, люди открываются с самых неожиданных сторон. Я изучаю людей. У каждого в шкафу хранится свой скелет: разочарование, измена, кража, необдуманный поступок, неосторожно оброненное слово, тайная страсть, предательство, страх, боль, подлость, котенок, с легким сердцем отданный в детстве на растерзание овчарке…
Люби людей. Изучай людей. Принимай людей. Такими, какие они есть.
198. Люди меняют лица. Порой на личины…
Я ненавижу людей. В каждом есть червоточина: резкий голос, дурацкий смех, гнилые зубы, жировые складки, потные ладони, грамматические ошибки и неверно поставленные ударения, кислое настроение, тупые шутки, зависть, жадность, злость, жестокость. Я смотрю на это во все глаза, фиксирую в своем сердце мельчайшие детали, подкидывая все это, как поленья, в костер моего сознания, анализирую, ищу мотивации, объяснения, оправдания, запутываюсь в причинно-следственных связях, распутываю сюжетные клубки и… удивляюсь людям… их лицам… их личинам… А когда приходит время заколотить человека в деревянный ящик моего сознания, я убиваю. Устраиваю демографический кризис. Замораживаю в холодильных отсеках моей памяти, вычеркиваю из жизни, вырезаю из сердца, выгрызаю из печени, заливая раны вином… И снова люблю людей.
Приручай людей. Изменяй людей. Очищай людей. Принимай людей такими, какие они есть.
199. «Ах, обмануть меня не трудно…»
Дружба – как привидение: все о ней говорят, но мало кто ее видел. Найти друзей не так-то просто, особенно настоящих. Да и что вложить в это понятие – «настоящий друг»? Один из главных признаков дружбы, на мой взгляд, – возможность дать и взять в долг. Очень немного людей на свете, кому мы с легкостью даем деньги, но еще меньше тех, у кого мы запросто можем их попросить. Говорят, «хочешь потерять друга, дай ему денег». Что-то в этом есть.
Я знаю семью, где с некоторых пор финансово-денежные отношения прекращены между самыми близкими людьми – родителями и детьми. После определенных событий возникло молчаливое соглашение, своеобразное «табу» – денег друг у друга не просить. Нормально? Не уверена. Но доверие гораздо проще потерять, чем заработать.
А еще настоящему другу, как говорил Высоцкий, ты можешь рассказать о себе все, даже то, в чем себе признаться боишься. Вот как. Не много в нашей жизни встречается таких друзей.
Дружить хочется всегда. Хотя бы потому, чтобы сказать недоброжелателям: «Друзья помогут», похвастаться перед соседкой: «Мы тут с девчонками зависали», крякнуть помужски: «В баню, что ли?» Так и живем. А когда нет вокруг лиц, радостных от твоего существования на Земле, сразу думается: «Что-то со мной не в порядке». Поэтому мы строим отношения с людьми, иногда годами. Прощаем друг другу маленькие слабости и большие недостатки, просто знакомых спешим назвать друзьями и даже не вспоминаем про пуд соли.
200. Лучше идти без цели, чем ничего не делать
Каждое утро я встаю и просматриваю список самых богатых людей мира, публикуемый «Форбсом». Если меня там нет, я сажусь за письменный стол и начинаю работать.
Когда кто-нибудь пытается подорвать мою уверенность в себе – я улыбаюсь (и не только потому, что это всех раздражает). Потом я делаю выдох и на выдохе говорю:
– Мне нельзя помешать. Мне можно не помочь.
И это мантра, которая укрепляет мою уверенность в собственных силах. Как ни крути, а я обречена на… успех.
Сократ говорил: «Лучше работать без определенной цели, чем ничего не делать». Потом его неоднократно оспаривали. Но тех, кто оспаривал, уже никто не помнит. А Сократа цитируют до сих пор.
Лучше работать без определенной цели, чем ничего не делать.
201. На работу!
Ни для кого не секрет, что бизнесмен работает двадцать четыре часа в сутки, а если повезет, то и все сорок восемь. Ведь на него работают люди… А если на него работает большая команда… Тогда восемь часов рабочего дня просто умножаются на количество персонала и возводятся в квадрат эффективности каждого отдельно взятого сотрудника. Но и простой менеджер среднего звена, от которого мало что зависит в огромном механизме корпорации, на работе проводит далеко не восемь часов… А гораздо больше.
Кто хоть раз не брал работу на дом? Нет, я говорю не про документы, не про папку с квартальным отчетом и не про украденный степлер. Я говорю про идеи, которые бесконечно роятся в голове карьериста и мешают ему наслаждаться весной, пищей, спортом, общением с друзьями…
Можно очень долго совещаться с сотрудниками, активно стимулируя их на мозговой штурм, если на горизонте не маячит охота на кабана с друзьями. И тогда ты быстро и самостоятельно принимаешь необходимые решения, одним росчерком пера подписываешь необходимые документы и с легким сердцем мчишься на интересующее тебя мероприятие. О чем это говорит? Что это значит?
Порой ты бываешь решителен, остроумен, молниеносен и непобедим. А значит, внутри тебя есть все слагаемые оглушительного успеха… как, впрочем, и провала. Осталось только довести интуицию до инсайта и осознать, что жизнь – это не только работа… Хотя и приходится ходить на работу, от жизни нужно получать удовольствие…
202. Достигай стремительно!
Бизнес – это комбинация войны и спорта.
Так говорил Андре Моруа. И был прав. В бизнесе, как на войне, важны стратегия и тактика, холодная голова и железная логика. Хочешь подчинить себе обстоятельства, подчини себя разуму. А еще в бизнесе важна скорость принятия правильных решений. Решение должно быть не приблизительно верным, не почти правильным, а совершенно правильным!
Чем больше решений ты принимаешь, тем легче тебе будет это делать. Все как в спорте. Мускулы становятся сильнее от постоянной нагрузки во время тренировок, то же происходит и с процессом принятия решений. Других секретов нет.
Чтобы принять решение, информации всегда недостаточно. А когда ее хватает, делать правильный вывод уже поздно. Так что порой тебе придется полагаться не только на коллег и бизнес-аналитику, но и на интуицию.
При этом помни, что начальник быстрее тебя. Пока ты обдумываешь хорошее решение, он уже принял плохое. Так что выход один: становись начальником и себе… И другим, если пожелаешь.
Как говорит основатель НЛП Ричард Бэндлер на своих семинарах: «Мы все делаем быстро. Мозг просто не может работать медленно». Так давайте же будем достойны собственного мозга!
203. Счастье в труде
Однажды Петросян с экрана бросил: «Все бабы – дуры, все мужики – сволочи, счастье в труде». Как известно, в каждой шутке есть доля истины. О счастье в труде, думаю, никто спорить не будет.
Это действительно счастье, когда от своей работы человек получает радость. И таких людей немало. У многих людей работа – единственная отдушина, где человек чувствует себя на своем месте, ощущает, что он необходим.
Иногда жизнь кладет нас на лопатки. Кажется, что нет сил идти дальше. Но надо верить, что после падений непременно будет взлет, и никогда не сдаваться. Вспомни притчу о двух лягушках, которые попали в крынки со сметаной. Одна сложила лапки и утонула, а другая продолжала бороться. Она дергала лапками изо всех сил, и в результате сметана превратилась в масло, и лягушка благополучно выбралась из этого весьма затруднительного положения.
204. Лучшая работа – доходное хобби?
Поскольку большинство людей ежедневно работает по 7–8 часов и более, высока вероятность того, что удовлетворенность работой взаимосвязана с удовлетворенностью жизнью в целом. Это на самом деле так.
Люди постоянно говорят про деньги. Однако психологи выяснили, что денежный фактор играет в выборе профессии небольшую роль. Важнее способности, интересы и ценности. Некоторые люди не испытывают потребности работать за деньги: например, добровольцы, волонтеры. Установлено, что они получают от своей работы не меньше, а иногда даже больше удовольствия, чем те, труд которых вознаграждается деньгами.
Деньги – деньгами. Однако интерес в работе никто не отменял. Мужчинам, безусловно, важен стабильный доход. А женщины больше ценят свою востребованность и значимость в коллективе. Короче, всем сестрам по серьгам. И каждый находит в своей работе плюсы и бонусы.
205. Люди ходят на работу, чтобы не работать…
Знаешь, что больше всего люди ценят в своей работе? Это возможность:
1) помогать друг другу по работе;
2) обсуждать рабочие вопросы;
3) непринужденно болтать время от времени;
4) дискутировать или спорить;
5) учить или показывать другому работнику что-то, связанное с работой;
6) добродушно подшучивать над другим сотрудником;
7) поддразнивать его/ее;
8) обсуждать личную жизнь;
9) обсуждать собственные чувства или эмоции;
10) спрашивать личного совета или давать такой совет;
11) вместе пить кофе и другие напитки или обедать.
Так вот, оказывается, где собака зарыта. Люди ходят на работу, чтобы не работать…
Хорошие отношения на работе – с начальством или коллективом – важнейший фактор удовлетворенности работой.
206. Челночная дипломатия в действии
Однажды у Киссинджера спросили:
– Что такое челночная дипломатия?
Киссинджер ответил:
– О! Это универсальный метод! Поясню на примере.
Вы хотите методом челночной дипломатии выдать дочь Рокфеллера замуж за простого парня из русской деревни.
– Это невозможно! Каким образом?
– Очень просто. Я еду в русскую деревню, нахожу там простого парня и спрашиваю:
– Хочешь жениться на американке?
Он:
– У нас и своих девчонок полно!
Я:
– Да. Но она дочь миллиардера!
Он:
– О! Это меняет дело!
Тогда я еду в Швейцарию на заседание правления банка. Спрашиваю:
– Вы хотите иметь президентом ядреного сибирского мужика?
– Фу! – говорят в банке.
– А если он при этом будет зятем Рокфеллера?
– О! Это меняет дело!
Еду к Рокфеллеру.
Спрашиваю:
– Хотите иметь зятем русского мужика?
Он:
– У нас в семье все финансисты!
Я:
– А он как раз президент Швейцарского банка!
Он:
– О! Это меняет дело! Сюзи! Пойди сюда. Мистер Киссинджер нашел тебе жениха. Это президент Швейцарского банка!
Сюзи:
– Эти финансисты – все дохляки!
Я:
– Да! Но этот – ядреный сибирский мужик!
Она:
– О-оо! Это меняет дело!
Любая деталь на самом деле меняет дело. Главное – эту деталь откалибровать и представить в правильном свете. А вот это уже великое искусство НЛП.