Один из самых крупных в республике подрядных строительных организаций, трест «Соколоврудстрой», выполнял все строительные работы по возведению промышленных объектов ССГОК, жилищному и культурно-бытовому строительству в городе Рудном. Единым заказчиком по промышленному и жилищному строительству выступало Управление капитального строительства ССГОК. Работники комбината и треста работали слаженно, согласовывая все свои маневры с руководством горкома и горисполкома. Подобная комплексная застройка города, отнесенного ныне к разряду моногородов, позволила быстро превратить его в крупный благоустроенный центр горной промышленности республики. Его продукция – железорудные окатыши уже давно поставляются металлургам Темиртау и экспортируется в соседние Россию и Китай.
Говорят, что ныне рудненцы освоили производство стальной арматуры для местных нужд. Теперь руководители республики и «Соколово-Сарбайского горно-обогатительного производственного объединения», как ныне именуется комбинат, начинают вслух поговаривать об организации на его базе крупного сталелитейного производства.
В моей памяти хорошо сохранилось, как весной 1959 года горняки Рудного отправили металлургам страны последний эшелон в счет второго миллиона тонн руды, добытой после начала эксплуатации комбината. На городском митинге, посвященном этому событию, мне выпала честь выступить и поздравить горняков с этой большой производственной победой. От имени трудящихся города я пожелал им новых достижений в освоении наших природных богатств, внести свой всевозрастающий вклад в развитие экономики Казахстана.
Одним из производственных цехов комбината, ныне вносящих весомый вклад в этот процесс, называют Качарский карьер, находящийся, примерно в 35-40 километрах от города Рудного. Весной 1975 года костанайцы с большим волнением следили за ходом эксперимента руководителей комбината, осмелившихся своим ходом перегнать в этот район самый мощный шагающий экскаватор того периода. Я, будучи вторым секретарем Костанайского обкома партии, вместе с секретарем обкома партии по промышленности В.Я. Клейнгольдом, руководителями Рудненского горкома партии и горисполкома, участвовал на церемонии начала вскрышных работ на этом карьере. Выступая перед горняками, пожелал им от имени трудящихся области плодотворной работы по освоению этого богатого месторождения железной руды.
Я, будучи у себя, в Костанайской области, продолжительное время сотрудничал с Бертраном Иосифовичем Рубинштейном, с 1960 года в течение 33-х лет, возглавлявшем коллектив Костанайского отделения Казахской железной дороги. Руководство области и наша общественность высоко ценили его как опытного производственника и заботливого руководителя наших железнодорожников. Этот весьма эрудированный и мудрый аксакал в статье «Железным дорогам Казахстана – век», опубликованной в его книге «Пока помню», изданной в Костанае в 2006 году, привел следующие данные:
«Костанайское отделение… за 44 года своего существования отправило на металлургические предприятия 700 миллионов тонн железной руды. Фантастический поезд, сформированный из вагонов с продукцией ССГПО и Лисаковского ГОКа, был бы длиной 260 тыс. километров и опоясал бы Землю по экватору 6,6 раза».
Нет никакого сомнения в том, что эти показатели ныне стали еще более внушительными. В середине декабря 2012 года Президент Казахстана Н.А. Назарбаев в связи с Днем независимости страны в Акорде вручил государственные награды группе наших граждан за значительный вклад в социально-экономическое и культурное развитие республики, укрепление дружбы между народами, активную общественную деятельность.
Единственным должностным лицом, получившим из рук главы государства самую высокую награду страны – орден «Отан», был президент ССГПО Мухамеджан Турдахунов. Выражая свою признательность за это, он заявил, что этой высокой наградой Президент отметил труд всего многочисленного коллектива комбината.
Я, как один из почетных граждан Рудного, горячо поздравляю всех наших славных горняков с этой высокой Государственной наградой. Все казахстанцы искренне желают дружному коллективу объединения новых производственных достижений в ходе борьбы за реализацию стратегических планов страны на будущее.
Считаю своим долгом подчеркнуть, что с самого начала зарождения Рудного, предметом особой заботы руководства нашего горкома, горисполкома и горкома комсомола были проблемы разумной организации труда, быта и культурного досуга молодых горняков и строителей – нашей основной опоры в борьбе за руду.
Соответствующие службы города, коллективы комбината и треста были нацелены на то, чтобы многочисленные молодежные общежития содержались опрятно, было налажено повсеместно нормальное питание и общественный порядок. Молодым рабочим предоставлялась возможность повышать свою квалификацию в учебно-производственных подразделениях комбината и треста, учиться в вечерних школах рабочей молодежи, индустриальном техникуме, пользоваться услугами библиотек, клубов и т.д.
В период, когда я приступил к исполнению своих обязанностей в городской партийной организации, среди наших активистов и местной общественности начали высказываться мнения о необходимости организации обучения молодежи по инженерно-техническим специальностям в своем городе. Не откладывая надолго решение этого принципиального вопроса, мы стали дружно стучаться в различные вышестоящие инстанции, смело выдвигать его перед делегациями, часто посещавшими наш город.
В сборнике документов «Костанайская область – страницы истории», изданном в 2006 году, я обнаружил постановление Рудненского горкома КП Казахстана и горисполкома от 25 июня 1959 года «Об открытии вечернего филиала Казахского горно-металлургического института в городе Рудном». В нем отмечается, что «в городе Рудном строится крупнейший в нашей стране Соколово-Сарбайский горно-обогатительный комбинат, являющийся одной из ударных строек семилетки. На предприятиях горно-обогатительного комбината и треста «Соколоврудстрой» работает около 19 тысяч человек, в основном молодежь, прибывающая по комсомольским путевкам, значительная часть из которой имеет среднее и среднетехническое образование.
В целях создания рабочей молодежи условий для получения высшего образования без отрыва от производства бюро ГК КП Казахстана и исполком городского Совета депутатов трудящихся постановляет:
Просить ЦК КП Казахстана и Министерство высшего и среднего образования СССР организовать в городе Рудный на базе Соколовско-Сарбайского горно-обогатительного комбината вечерний филиал Казахского горно-металлургического института с контингентом приема в 1959 году в 120 человек по следующим специальностям:
1) разработка месторождения полезных ископаемых;
2) горная электромеханика;
3) промышленное и гражданское строительство;
4) железобетонные конструкции и строительные материалы.
Секретарь горкома КП Казахстана Ш. Жаныбеков,
Председатель исполкома городского Совета депутатов трудящихся Е. Морозов».
Этот документ получил поддержку в соответствующих вышестоящих инстанциях и, в том же году, вечернее отделение института стало функционировать. В первые годы оно занимало одно из общежитий, в котором в начальный период строительства комбината располагалась его дирекция. Через несколько лет на его базе был образован филиал Казахского политехнического института, разместившийся в построенном для него новом типовом учебном корпусе, оснащенном учебным оборудованием, наглядными пособиями и библиотекой. Профессорско-преподавательский состав формировался в основном за счет квалифицированных местных специалистов, проявивших склонности к научно-педагогической деятельности.
В 1975 году Секретариат ЦК КПСС поддержал просьбу ЦК КП Казахстана о преобразовании этого филиала в самостоятельный индустриальный институт, поручив Министерству высшего и среднего образования СССР положительно решить этот вопрос. В конце восьмидесятых годов прошлого столетия по просьбе казахстанцев Министерство черной металлургии СССР начало возводить для него второй учебно-лабораторный корпус. Но, оказывается, в период неразберихи в перестроечные времена он попал в руки других хозяев. Надо полагать, что это обстоятельство отрицательно влияет на состояние учебного процесса.
Думаю, что дирекции комбината, являющегося основным базовым предприятием этого учебного заведения и ректорату института, с учетом современных требований руководства республики, следует принять ряд эффективных мер для укрепления их делового сотрудничества в подготовке специалистов с хорошей теоретической подготовкой и практическими навыками по избранной специальности.
Общими усилиями и при поддержке местных властей нужно разобраться с судьбой второго учебно-лабораторного корпуса и принять надлежащие меры к укреплению материальной базы института.
27 августа 2007 года, праздновалось 50-летие нашего славного Рудного, мы с моей супругой Кульбаршын Хамитовной были приглашены на праздничное веселье бывшим акимом города, Н. Денингом. Вместе с юбилярами и почетными гостями праздника порадовались их достижениям в производственной деятельности, культурном и бытовом обслуживании населения. Нам удалось пообщаться с бывшим товарищем по работе В.И. Даниловым, А.Т. Дарменбаевым, Б.К. Асатовым, И.И. Дьячковым, А.П. Шейнага и некоторыми другими лицами, вложившими большой личный вклад в его становление. Мне показалось, что городские службы работают удовлетворительно, создавая людям благоприятные условия для жизни, труда, учебы и отдыха.
Городской краеведческий музей, больничный городок, школа и детсад, в которых нам удалось побывать, выглядели солидно, хорошо оборудованы и производили приятное впечатление.
В Рудном на должностях второго секретаря горкома партии и председателя горисполкома мне пришлось потрудиться четыре с половиной года. Хочу попутно напомнить, что в этот период руководство республики однажды пыталось переправить меня на работу в Москву.
В один из весенних дней 1962 года ко мне позвонил заведующий отделом парторганов обкома партии А.А. Визер и предложил приехать к нему на беседу. На следующий день, при встрече Алексей Авксентьевич поделился со мной некоторыми кадровыми секретами. Оказывается, я был рекомендован на вакантную должность инструктора ЦК КПСС, курировавшего определенные вопросы внутрипартийной работы в парторганизациях союзных республик среднеазиатского региона. Но, недавно инспектор ЦК партии, прибывший в Костанай для сбора отзывов товарищей по работе обо мне, установил, что моя учетная карточка члена КПСС имеет серьезные дефекты и недействительна. Оказалось, что в 1953 году при обмене партийных документов секретарь Костанайского горкома партии по халатности не подписал ее. В связи с этим он, посоветовавшись со своим руководством, свернул свою работу и вернулся в Москву.
После некоторого обмена мнениями, мы с А.А. Визером условились не сильно огорчаться происшедшему недоразумению. На следующий день первый секретарь Рудненского горкома партии В.Я. Клейнгольд оформил мне новые партийные документы.
В октябре 1963 года я был выдвинут на должность первого секретаря Костанайского горкома КП Казахстана. После этого я простился с рудненцами и отбыл на работу в областной центр. Но я всегда помню, что первые опыты самостоятельной работы приобрел в Рудном и не равнодушен к жизни и деятельности его горожан.
За двадцать пять лет, истекшие с момента, когда я впервые оказался в Костанае, в нем произошли значительные положительные изменения. К заводу химического волокна, швейной и обувной фабрикам, осевшим в городе в первые годы войны, с начала освоения целины добавились крупный элеватор и мельница, мясокомбинат и молочный завод. На базе мелких ремонтных мастерских возникли ремонтно-механический и авторемонтные заводы, предприятия стройиндустрии и автотранспорта. Город постепенно превратился в солидный узел железнодорожного транспорта и шоссейных дорог. Но темпы застройки города и его благоустройства были довольно низкими. Системы водоснабжения и канализации, электрификации и теплоснабжения нуждались в коренной реконструкции.
В общем, я неплохо представлял историю города, состояние производства и обслуживания трудящихся, ближайшие перспективы его развития. Было ясно, что возглавлять партийные и советские органы областного центра значительно сложнее, чем в таких городах, как Рудный.
Во-первых, это связано с наличием многочисленных производственных коллективов, учреждений и общественных организаций, в деятельность которых надо постоянно вникать.
Во-вторых, требуется постоянное координирование повседневной работы с деятельностью областного комитета партии, наделенного большими полномочиями.
Секретари городских и районных комитетов партии, повседневно занимаясь внутрипартийными делами и идеологической работой среди населения, были обязаны уделять особое внимание подбору, расстановке и воспитанию кадров, организации производственной деятельности и охране общественного порядка в своем регионе.
Для того, чтобы успешно справляться со своими многочисленными обязанностями, партийные комитеты были обязаны иметь широкие связи с массами, прочно опираться на первичные партийные организации в коллективах и иметь сплоченный, хорошо подготовленный актив.
Таким образом, мне с октября 1963 года по март 1975 года выпала честь возглавлять Костанайскую городскую партийную организацию и нести ответственность за состояние хозяйственной деятельности и культурно-воспитательной работы в областном центре.
С большим трепетом вспоминаю нашу совместную работу с товарищами, возглавлявшими Костанайский горисполком в этот сложный период, когда закладывались основы нынешнего производственного потенциала и инфраструктуры нашего города.
Заметный след в развитии городского хозяйства, озеленения и благоустройства оставил В.Е. Великанов, удостоенный за это звания почетного гражданина города. Заложенные им добрые традиции по укреплению связи с массами и повседневной работы по удовлетворению запросов граждан по жилищно-бытовым вопросам, охране общественного порядка и культурному обслуживанию, умело продолжили М.Л. Лобанов, В.И. Шлычков и В.И. Таран, последовательно занимавшие этот очень сложный пост градоначальника.
Среди хозяйственников, возглавлявших промышленные предприятия, стройки и транспортные коллективы своей компетентностью и творческим подходом к порученному делу выделялись начальник Костанайского отделения железной дороги Б.И. Рубинштейн, директор завода химического волокна И.М. Липский, директор швейной фабрики «Большевичка» Л.В. Нездойменко, директор ремонтно-механического завода Г.Б. Сатбаев, начальник авиаотряда И.А. Мудров, директор элеватора Б.Г. Бронштейн и многие другие должностные лица. Объемы, осваиваемых в городе капиталовложений, резко возросли, после назначения на должность управляющего трестом «Костанайстрой» И.О. Гольдмана, приобретшего до этого ценный опыт на строительстве города Рудного.
Среди горожан большим авторитетом пользовались заведующий горфо А.А. Шиллинг, прокурор города П.В. Ким, ректор пединститута К.Г. Газизов, педагоги А.Ф. Соломахин, Г.Е. Коршун, М. Шайхимова, врачи Х.З. Сайфи и Н.И. Немолчева, многие другие представители интеллигенции.
За выдающиеся производственные достижения и активное участие в общественной жизни города главному хирургу областной больницы Н.Г. Исмагулову, учительнице школы № 12 Н.Г. Полтавец, сотруднице городского узла связи Б.У. Жиенгазиной и токарю авторемонтного заводы П.И. Рассохину было присвоено звание Героя социалистического труда.
Вторыми секретарями горкома партии, курировавшими промышленное производство, капитальное строительство и работу транспортных организаций работали поочередно пять известных костанайцев. Первый из них – А.В. Сытенко – был выдвинут заместителем председателя облисполкома. Сменивший его Б.В. Смольников, по своей просьбе, был направлен на руководящую работу в объединение «Костанайэнерго». В.И. Шлычков был выдвинут председателем Костанайского горисполкома. А.А. Боровской занял пост директора шиноремонтного завода. Пятым из них был А.С. Косаев, выдвинутый на эту работу с должности заместителя управляющего Костанайского отделения железной дороги. Этот любознательный и деятельный человек посвятил партийной работе 10 лет своей жизни.